Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Tengo derecho a paro y a la indemnización si me despiden por no ir un día al trabajo.
Preguntas y respuestas relacionadas
¿Pierdo el paro si cambio de trabajo por mejores condiciones y en el nuevo no encajo?
Llevo más de 7 años trabajando en una empresa y ahora me ha surgido la posibilidad de cambiar de trabajo (mejores condiciones y mejor trabajo). Se que si cambio de trabajo, no tengo paro, paso a cobrar de otra empresa, pero mi pregunta es... ¿Si en...
2 respuestas
Qué debo percibir de un despido/cese voluntario laboral
Estoy pensando dejar mi empleo porque la presión me resulta insoportable. Llevo trabajando 1 año y medio a media jornada. ¿Si dejo el empleo no tendría derecho a nada? ¿Podría cobrar el paro o alguna prestación?. ¿A los 15 días de preaviso se pueden...
1 respuesta
Finalización de contrato estando de baja y finalización de paro
Estuve un año trabajando en una empresa, pero a 2 meses de acabar la segunda Renovación(2 contratos de 6 meses) de contrato me puse mala y me dieron la baja. El contrato finalizó el día 20/11/17 y a mi me correspondían 4 meses de paro por dicho año...
1 respuesta
Paro guardado después de darse de baja en autónomos
Estuve trabajando en una empresa 6 años la cual me despidió, a la semana siguiente me di de alta en autónomos sin solicitar la prestación por desempleo, ahora 4 años después las cosas no va bien y me quiero dar de baja. Se que esa prestación me la...
1 respuesta
Despido procedente transgresión de la buena fe
El día 5/11/2012 me hicieron un despido procedente y alegaron una transgresión de la buena fe contractual y un abuso de confianza. El mismo día firme la carta de despido y un documento que figuraba el finiquito con un cheque el cual firme y puse...
1 respuesta
Despido y baja it
Me van a despedir estando de baja medica, también estoy embarazada (se que no pueden) pero voy a llegar a un acuerdo ¿Sabes si estando de baja medica y me despiden, por ejemplo mañana, empiezo a partir de ese día a cobrar el desempleo hasta que...
1 respuesta
Despido sin 15 días de preaviso
Mi compañera y yo hemos sido despedidas con fecha 30.01.09. Nuestro contrato era indefinido. Mi compañera llevaba 7 años de trabajo y yo 3 en marzo. Según el acuerdo que nos hicieron firmar sin aviso alguno, el despido era improcedente y se adjuntaba...
1 respuesta
Despido disciplinario
No estaba días únoses en el trabajo por causa de la importante salida, no podía éste justificar, la empresa me quiere despedir disciplinario, ¿En este caso tengo derecho al subsidio?
1 respuesta
Paro después de un despido y luego 6 meses de contrato
Con un despido improcedente, habiendo cotizado por el máximo durante 17 años, he encontrado un trabajo con un contrato de 6 meses sin haber solicitado la prestación por desempleo del despido anterior. Cuando se acabe el contrato de 6 meses ¿Qué paro...
2 respuestas
Baja voluntaria y paro
Mi nombre es Mónica en el mes de septiembre finalice en mi empresa con una baja voluntaria. Con un contrato de 9 meses. Y me dijeron en el Inem que en el mes de diciembre solicitara el paro qués sería más probable que me lo concedieran. Desde...
2 respuestas
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral