Convenio de escuelas infantiles, vacaciones

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Me obligan a cambiar mi turno de trabajo, ¿Es legal?

Estoy contratada en una empresa como promotora con un contrato 150. Trabajo en un centro comercial 36 horas semanales, donde la jornada laboral habitual es de 10:00 a 16:00 o de 16:00 a 22:00 de lunes a sábado, turnos rotativos. Pues al director del...
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Cómputo de días festivos en las vacaciones con jornada de fines de semana y festivos

Pongamos que una una persona tiene un contrato a jornada parcial en el que se especifica que la jornada es de lunes a domingo 20 horas según requerimiento de la empresa. El horario de esa persona es de fines de semana y festivos. A la hora de coger...
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Revocar un comité

Quisiera pedirle consejo i información. En la empresa donde trabajo, la mayoría de los trabajadores estamos descontentos con los representantes laborales actuales, ya que a nuestro entender no nos representan adecuadamente y se están aprovechando del...
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Empleada de hogar 14/01/2015,por motivos personales no puedo seguir trabajando en esta casa, ¿Tengo derecho a finiquito?

¿El 14 /01/2015 comencé mi trabajo de empleada de hogar y por motivos personales no puedo continuar trabajando en esta casa le entregue mi renuncia el 10/09/2018. Mi salario eran 500€ brutos al mes y no me deben vacaciones . Tengo derecho a cobrar...
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Enlace sindical y kilometraje

Tengo una serie de dudas que espero me puedas ayudar. La primera es saber cómo conocer nuestro enlace sindical. Pertenecemos a C.C.O.O. (figura su sello en nuestro XVI Convenio Colectivo Estatal de empresas consultoras de planifica-ción, organización...
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¿Dónde y cómo puedo demandar el impago de unas vacaciones no disfrutadas?

Después de haber dado los quince días previos a un despido voluntario se me abonan los días trabajados pero no así los días de vacaciones no disfrutadas y generadas este año. Las he reclamado en varias ocasiones haciéndome caso omiso, ignorándome o...
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Derogar delegada

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Derechos en vacaciones y horario

He cambiado de empresa hace poco y me he encontrado con una serie de inconvenientes que no tenía en mi anterior empresa. Para empezar mencionar que por la clase de trabajo que tengo me tengo que acoger al Convenio Colectivo nacional de empresas de...
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Vacaciones Regulares vs maternidad

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