Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Consultor de RRHH
Preguntas y respuestas relacionadas
Volver a contratar a una persona que despedí de mi empresa.
Hace un año despedí a un empleado de mi empresa y ahora necesito volver a contratarlo por que no encuentro nadie que haga el trabajo como él. Este chico está cobrando la prestación por desempleo y además ha cobrado la indemnización correspondiente....
1 respuesta
Cobro de paro si has disfrutado de una excedencia
Llevo en mi empresa desde septiembre de 2011, en marzo de 2015 cogí una excedencia de 6 meses y me incorpore en septiembre de 2015, ahora mismo la empresa está despidiendo a gente y mi duda es si soy despedida ¿Esa excedencia afecta a la hora de...
1 respuesta
Empresa en Ere y guarda legal
Mi empresa está en ere y la va a comprar otra empresa, empecé en 2011 y estoy desd hace 1año con reducción por guarda legal, me quieren despedir a mi y a a 5 personas, la demás plantilla se quedarían con ella, ¿Pueden hacerlo? ¿Tengo algún derecho?
1 respuesta
¿Se puede tener dos actividades en una misma empresa?
Espero que haya un experto que me pueda aclarar una duda.. ¿Mi empresa puede tener dos actividades? Quiero saber si gano 10.000€ de una actividad... ¿Puedo gastarlos en invertir en inmuebles? ¿Cómo se reflejaría el impuesto de sociedad?
1 respuesta
Simultanear dos empleos
Actualmente estoy trabajando con contrato indefinido del gremio/sector del metal (telecomunicaciones) y quería saber si es incompatible, ilegal o qué problemas podría tener (seguridad social, labial) si durante las vacaciones de mi trabajo me...
1 respuesta
Es obligatorio devolver un anticipo de nómina cuando ya la relación contractual es inexistente entre el trabajador y la empresa?
Mientras un trabajador es indefinido discontinuo y esta en período de inactividad, se le entrega una cantidad de dinero en efectivo firmando un papel conforme se le entrega ese dinero, el problema viene cuando la empresa alarga el período de...
2 respuestas
Pago del Fogasa tras un ERE
Mi empresa va a hacer un ERE porque va a cerrar pero aún no se ha declarado insolvente ni está en concurso de acreedores. Entendemos que cuando se llegue a un acuerdo dirá que no puede pagarnos para que vayamos al FOGASA. El abogado que nos asesora...
1 respuesta
¿Es obligatorio que la empresa proporcione mascarillas y demás medidas de seguridad en la vuelta del teletrabajo?
En mi empresa, vamos a volver a trabajar de manera presencial pero no nos van a proporcionar mascarillas, ni han puesto medidas de distancia interpersonal, ni tampoco sabemos si vamos a seguir fichando táctilmente. Volveremos a jornada partida, nos...
1 respuesta
Tesis de grado
He leído muchas de sus respuestas y he notado que es usted una persona con muchos conocimientos en la ingeniería industrial, yo me encuentro en ultimo semestre de ésta carrera y estoy tratando de realizar una tesis para optar al titulo; verá, me ha...
1 respuesta
Finiquito correcto y consulta antigüedad
En 2009 empece a trabajar en mi actual empresa, con un contrato relevo, este contrato finalizaba el mes pasado. Me han renovado a la finalización del mismo, con un contrato eventual, siendo la finalización del contrato relevo el 14 y el inicio del...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Recursos Humanos