Horas laborables efectivas

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Cambio de horario en jornada parcial

Tengo un contrato de 20 horas a la semana sin horario establecido, únicamente dice de lunes a viernes. Ahora me quieren cambiar el horario cada día en base a las necesidades de la empresa, por lo que por ejemplo, un lunes puedo trabajar de 8 a 10 y...
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45 minutos para comer computan como trabajados?

Mi jornada laboral es de 9 a 17 horas y dispongo de sólo 45 min. Para comer. Así que aunque me dejan salir del centro de trabajo me tengo que quedar a comer en él porque no me da tiempo a salir. El problema es que a pesar del poco tiempo que tengo...
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Negarse a trabajar fin de semana

Soy camionero y mi contrato se rige por el convenio colectivo de transporte de mercancías por carretera del 13-03-2012. Trabajo siempre de lunes a viernes sin horario fijo. ¿Podría negarme a trabajar el fin de semana? Teniendo en cuenta que los fines...
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¿Está bien mi nómina de 536 € netos por 6 h/día siendo universitario?

Dudo de que me estén efectuando el salario base bien. Me aplican el convenio de Oficinas y Despachos del 2012, con la categoría salarial 1. Hago labores contables, fiscales y de administrador de fincas. Estoy en primer año de prácticas (recibo un...
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Horario maternal

Trabajo en el grupo inditex con jornada laboral de 40h, he tenido un hijo recientemente y quiero saber si yo puedo elegir el horario que quiera y no trabajar los sábados, pues mi responsable de r.r.h.h me a dicho que los sábados libres "no los...
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¿12 o 14 festivos anuales?

Trabajo en sevilla en sector hostelería, mi empresa me ha comentado que los días festivos los han reducido a 12, de 14 q son actualmente, no se si es eso cierto. Me atraen dudas respecto al tema, creo que nos quieren quitar esos dos días. He mirado...
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Cotización S.S. ETT

¿Cómo calcula una ETT la cotización a la seguridad social por un contrato a tiempo parcial, como calcula las horas por la que cotiza?
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¿Jornada partida o continuada?

En mi empresa trabajamos a turnos, son 8 horas y media con 30 minutos de descanso que no es pagado ni cuenta como tiempo efectivo de trabajo, el descanso tampoco tiene un horario fijo. ¿Este tipo de jornada es partida o continuada?
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Indemnización contrato 401

Tengo un contrat0 401 en fase de pruebas con inicio desde el 1 de junio de 2010. Hace 4 días me comunican telefónicamente que el 15 de octubre me despiden( pero el contrato continua) y me pregunta es: ¿Me corresponderían 45 días por año trabajado? O...
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Vacaciones a su antojo y me descuentan también los fines de semana cogiendo de L a V

Como veo que respondéis eficazmente a todas las preguntas me decido a lanzar la mía. Soy enfermera trabajando en una clínica privada en la Comunidad de Madrid. Todavía no he cumplido el año de trabajo por lo que solo disfruto de la parte proporcional...
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