Tras baja voluntaria, qué requisitos se tiene que cumplir?

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Consulta sobre derecho a cobrar el paro

Mi hermana dejó su trabajo por otro. Lleva 1 semana en el nuevo puesto pero ve clara su continuidad. Tiene un período de prueba de 15 días. La duda es si la despiden de este trabajo, ¿Tiene derecho a cobrar el paro? O por haber dejado un trabajo y...
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Excedencia voluntaria y prestación por desempleo

Dentro de unas semanas se cumple el año de excedencia voluntaria que he disfrutado de mi puesto de trabajo. He pedido hace unos días por escrito la reincorporación y he recibido, también por escrito, la respuesta negativa por parte de la empresa. La...
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Capitalizar paro después de despido como trabajador por cuenta ajena, pero cotizando como autónomo

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¿Es posible cobrar el paro con una baja voluntaria?

A día de hoy, he pedido la baja voluntaria en la empresa puesto que me estaba haciendo la vida imposible el jefe, lleva trabajando en la misma empresa 7 años, 1 con contrato de practicas, 2 contratos semestrales, y ya pase a ser indefinido. Aun...
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Derecho a la prestación por desempleo

Mi situación es la siguiente, he trabajado en una empresa durante un año con un contrato al principio de jornada completa y una duración de tres meses, después me hacen un contrato nuevo de jornada parcial de seis horas al día, pasados cuatro meses...
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Cobrar prestación por desempleo 2010

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¿Puedo cobrar el paro de la empresa anterior acabando contrato en la que estoy ahora?

Os cuento. En la empresa actual llevo desde el 5 de julio y acabaré contrato el 5 de septiembre (3 meses). En la anterior estuve 1 año y 6 meses aproximadamente trabajando y al cerrar la empresa contó como despido, por lo que tengo entendido. Eso...
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¿Teniendo un paro acumulado que no estoy cobrando por irme de mi último trabajo, podré cobrarlo si me hago autónoma?

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Prestación por desempleo. 2 bajas voluntarias en diferentes empresas

Si un trabajador, después de 2 años de contrato de obra y servicio, decide solicitar la baja voluntaria (al ver que la viabilidad de esta empresa es a corto plszo, y se prevé que pueda "cerrar") e ingresa en una nueva empresa y en ésta decide...
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¿Decir a la ETT que no me renueve el día 8 que me cumple el contrato podría luego seguir cobrando el paro?

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