Excedencia por asuntos propios

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Despido por inconformidad de nuevas condiciones

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¿Una empresa con un ERE, puede contratar personal ETT?

En la empresa de mi marido, les concedieron un ERE. Durante un mes unas 10 personas estuvieron paradas, para que en cuanto hubiera trabajo la empresa les volviera a llamar. También tenían que estar pendientes porque si un día había una subida de...
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Tiempo límite reincorporación fijo discontinuo

Me gustaría saber por favor si la empresa tiene un tiempo límite para reincorporar a sus trabajadores discontinuos. La actividad empezó el 29 de sept y se reincorporaron todas mis compañeras, excepto yo que estoy embarazada ahora de 7 meses. Según el...
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¿Acepto la liquidación por agotamiento de baja en IT?

He cumplido 18 meses de baja por IT, y me han concedido una prórroga por posible curación, sin descartar una probable incapacidad, ya que el diagnóstico (enfermedad reumática en las articulaciones) aún no está claro. Ahora mismo estoy cobrando la IT...
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Problemas y dudas con ETT !

Actualmente estoy trabajando para una empresa de cosmética a través de una ETT. Me hacen contratos semanales los cuales he de ir a firmar en mi día libre así como dejar las notas de gastos ya que habitualmente estoy trabajando fuera de mi lugar de...
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Despido objetivo después de la nueva reforma.

Llevo 20 años con contrato indefinido en la misma empresa y seis meses en los que me están perreando (cambio de horario, falta grave sin justificación, ignorarme, retraso en el pago de las nóminas, etc...) para que decida irme por mi cuenta, o...
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Salarios de tramitación tras despido improcedente

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Llevo 3 años tarbajando en una empresa, en Junio de este año he solicitado excedencia voluntaria, y hora tengo la posibilidad de trabajar dos días con un contrato de obra y servicio (en una tienda). Me gustaría saber, si en este caso, tras trabajar...
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Turno de tarde

Tengo un contrato de duración determinada a tiempo completo e interinidad. Estoy supliendo una excedencia, la cuál empezó el 01/03/2006 y en el contrato indica que es hasta fin de esta. Según el anexo del contrato, el punto 3 dice que el horario se...
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Que hacer para no firmar la baja voluntaria que me obliga la empresa para no despedirme

Se me acaba la baja maternal y mi empresa me obligobliga a firmar la baja voluntaria porque según ellos no existe la reducción de jornada. Soy fija y sé que si firmo la baja voluntaria no tengo derecho a ninguna prestación. Al mismo tiempo tampoco...
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