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¿Puede una empresa denegar una excedencia voluntaria?
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¿Si estoy de excedencia en una empresa; al entrar en otra, ésta puede saberlo?
Quería saber si en el caso de coger una excedencia en una empresa; al entrar a trabajar en otra, ésta puede saberlo.
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Trabajo en un restaurante de 6:45 a 10 y de 14 a 16:30, tengo derecho a la comida y en que horario
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¿Puedo como trabajador modificar mis condiciones de trabajo de manera unilateral?
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Pongamos que pido una prórroga de una excedencia voluntaria, que está finalizando, y la empresa la deniega. ¿Quiere decir eso también que me tiene que reincorporar o puede denegar la prórroga sin tener vacante ni ofrecer puesto similar?
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