Cierre de empresa y fin de contrato

Preguntas y respuestas relacionadas

Soy relevista desde 01/03/2009.en 06/07/2013 se jubila la compañera, me pueden echar o reducir

Tengo un contrato de relevo a jornada completa desde 01/03/2009 y ahorra el día 06/07/2013 la compañera se jubila total. ¿La empresa puede echarme o reducir las horas? O tienen dejar me indefinida. Trabajo como limpieza en sector de edificios y locales.
1 respuesta

Ni ere, ni paro ni nos pagan

El motivo de mi pregunta, es para que me asesoréis un poco, ya que no tengo para pagarme un abogado, debido mi situación laboral. Os comento un poco por encima. Yo trabajo de camionero y mi jefe tenia la concesiònde coca-cola para hacerle el reparto...
1 respuesta

Capitalización del paro para iniciar empresa

Actualmente estoy trabajando en una empresa, pero quiero montarme un negocio propio y para ello necesito capitalizar el paro para invertirlo en la nueva sociedad. El problema es que en la empresa en la que estoy NO me van a ponerlo fácil, es decir,...
1 respuesta

Despido por jubilacion s.l

Trabajo en una s.l desde hace 6 años, el administrado único se jubila, pero aun no nos ha comunicado el despido, si fuese por jubilación, causas objetivas o alegar motivos económicos, ¿Cuál serian nuestros derechos? Sabemos que cuando nos despida...
1 respuesta

¿Me puede despedir la empresa si me niego a firmar una novación de horas?

¿Me gustaría saber si mi empresa me podría despedir por negarme a firmar una novación de horas? Soy auxiliar de ayuda a domicilio y me han llegado rumores de que en cuanto me den el alta la empresa me dejara con la mitad de las horas. ¿Ahora tengo...
1 respuesta

Es legal tener un contrato temporal tras otro?

Llevo 7 años trabajando en una empresa, en la cual hasta este año me contrataban 10, 5 meses y luego me desvinculaba durante un mes, para posteriormente regresar, aunque contratada por otra empresa del grupo. Este año ha cambiado la ley y tras un...
1 respuesta

Indemnización fin contrato

He terminado un contrato temporal de 1 año por ETT, desde el 21/01/2012 a 21/01/2013, quería saber cuantos días me corresponden por el contrato, si 8 días o 12 días.
1 respuesta

Pre aviso por baja voluntaria

Tengo el convenio del sector del metal y no sé si tengo que dar un pre aviso por baja voluntaria o no estoy obligada a ello.?
1 respuesta

Reducción de jornada completa a media jornada sin avisar.

Tengo un contrato 402 (Eventual, circunstancias de la producción, a tiempo completo) Primero me lo hicieron de 1 mes y luego prorrogaron 3 meses más. Termino el 7 de Marzo. El problema es que el día 19 de Enero, en el horario que nos pasa la empresa...
1 respuesta

Jornada intensiva de verano

A mi mujer le quieren poner una jornada intensiva de verano de 12 a 19 horas. ¿Se puede hacer esto? ¿Quién establece los horarios de la jornada intensiva? El año pasado trabajaba una chica que tuvo jornada de 8 a 15 horas, ¿Esto deja un precedente...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema