En cuantos periodos se pueden fragmentar las vacaciones?

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¿Cómo calculo las vacaciones trabajando de lunes a domingo y festivos?

Me gustaría saber como calcular si hay exceso o defecto de horas y cómo calcular las vacaciones, ya que tenemos estipulado 1792 horas anuales, trabajando de lunes a domingo y festivos, a 8horas de jornada, ¿Cómo puedo saber los dias totales que debo...
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Ampliación horarios

Mi horario laboral, y el de todos mis compañeros, ha sido siempre de 8'30 a 15 horas (32horas semanales) a pesar de que nuestros contratos son de 40 horas. A partir de la firma de mi contrato, éste incluido, tuvimos que firmar una cláusula que...
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Vacaciones según días naturales

Es la primera vez que entro en una empresa en que las vacaciones se computan por días naturales, en este caso 30. Pues bien, solicité un el 7 de diciembre como día libre, y me alegaron que, siendo el 8 de diciembre festivo, me computaba como dos...
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Me corresponde algún día por una intervención quirúrgica sin hospitalizacion

Me tienen que quita un quiste pero no tengo que quedar ingresado, ¿Me corresponde algún día?, la operación es en mi horario laboral, es a las 16 horas y yo trabajo de 14 a 21, ¿Tengo qué volver al trabajo ese mismo día?, mi contrato lo remite todo al...
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Cambio de contrato fijo a fijo-discontinuo

Trabajo de cocinero en un colegio y actualmente tengo un contrato fijo, es decir, trabajo todo el año y tengo vacaciones en agosto (en los periodos en los que no hay clase, mi empresa me manda a otros colegios en los que hacen campamentos de verano...
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Si llevo en un turno de 8 horas de trabajo y siempre he tenido mis 15 minutos de descanso. Puede mi jefe hacemerle recuperar?

Mi jefe se ha cabreado y nos ha dicho que ahora el tiempo del almuerzo, nos le va hacer recuperar, entar 10 minutos antes de nuestra hora todos los días. Yo me. Pregunto si eso es legal después de llevar ya muchos años trabajando de 6 a 14 y de 14 a...
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Recuperar el descanso del bocadillo

Mi empresa me obliga a recuperar la media hora de descanso del bocadillo y mi jornada es de 8 horas seguidas mi convenio es el de la industria cárnica y por lo que tengo entendido el descanso del bocadillo son 15 minutos y es efectivo dentro de las 8...
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Obligatoriedad de la empresa de vincularse o acogerse a un convenio colectivo.

Mi pregunta es si una empresa acogida al convenio de la construcción provincial desde su constitución puede desvincularse de este convenio y elaborar uno propio, y si pudiera hacerlo, si modifica las tablas salariales, ¿Puede variarlas y quitar...
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Penalización por preaviso

Según el convenio de consultoría por no dar 15 días laborables me quitan una parte proporcional por cada día de preaviso no dado. En mi caso me quieren quitar del finiquito 6 días. Llevo menos de un año en la empresa, ¿Es necesario dar ese plazo completo?
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Preaviso 15 días contrato indefinido con 1 año de prueba

Resulta que tengo un contrato indefinido, pero con un año de prueba, finaliza el día 19 de mayo, probablemente me vaya de esta empresa a otra, ¿Estaría obligada a dar el preaviso de los 15 días? ¿Y sino lo doy podrían descontarme esos días del salario?
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