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Días de vacaciones y aumento de nómina
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Despido en periodo de prueba estando de baja
Mi hijo de 19 años trabaja en el sector hostelería (aydte. Cocina) y estando en periodo de prueba ha tenido la mala suerte de tener un accidente el día 3-11 y ha cogido la baja. El día 6-11 la empresa le ha comunicado que con fecha 7-11 finalizaba su...
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Me he despedido de mi empresa
Me he despedido de mi empresa después de un año trabajando, he estado hablando con mi jefe y le he dicho que no puedo estar los 15 días que hay que dar antes de dejar la empresa. Quería saber si me pueden arreglar los papeles para que yo cobre mis...
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Horas anuales
Si en el convenio figuran por ejemplo 1800 horas anuales, ¿Cómo se computan?, ¿Es decir serian esas las horas a cumplir para todo el 2008 pero las 12 fiestas nacionales las 2 locales los 34 días de vacaciones y los sábados y domingos se descuentan y...
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Mes sin empleo y sueldo
Me acabo de pedir un mes sin empleo y sueldo, este abarca desde el 28 de diciembre al 28 al 27 de enro ambos inclusive. Según el convenio solo te puedes pedir una sola vez cada año. Este año que quiere decir: 1. Que hasta que no pase un año desde que...
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Microempresa y baja maternal
Somos una microempresa con tres empleados y el dueño trabajando en ella. Una empleada cogió una baja presumiblemente por riesgo durante el embarazo en diciembre del 2010 y tuvo gemelos el 25 de Mayo de 2011. Le han ampliado el periodo de baja por...
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Paga extraordinaria que se compone de la retribución real
Si un convenio colectivo pone que las gratificaciones extraordinarias son la retribución real y un trabajador tiene un complemento personal que no consta en el convenio colectivo ¿Se le debería meter en la paga extraordinaria?
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¿Cómo calculo las vacaciones trabajando de lunes a domingo y festivos?
Me gustaría saber como calcular si hay exceso o defecto de horas y cómo calcular las vacaciones, ya que tenemos estipulado 1792 horas anuales, trabajando de lunes a domingo y festivos, a 8horas de jornada, ¿Cómo puedo saber los dias totales que debo...
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¿Los días de vacaciones retribuidas y no disfrutadas, a la hora de pagarlos, se cuentan en días naturales o hábiles?
Mi pregunta es si me han pagado correctamente la liquidación y finiquito o no, en cuanto a las vacaciones no disfrutadas. Estuve 6 meses (184 días) en una empresa y no disfruté ningún día de vacaciones. En el convenio las vacaciones son 23 días...
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Vacaciones no disfrutadas por baja laboral
Tengo una duda y espero que me podáis ayudar. Soy personal laboral con oposiciones de un ayuntamiento y no tenemos convenio colectivo; desde junio estoy de baja por enfermedad común pero es por causa de embarazo, el médico de la mutua del trabajo, me...
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¿Tengo qué trabajar todos los festivos?
Hace dos años que trabajo en una gasolinera por contrato con una ETT, mi jornada laboral es de sábado a martes por las tardes, unas 28 horas semanales. La cuestión es que cuando hay festivos, los tengo que trabajar aunque caigan en los días que...
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