Dimitir como delegado de personal sin perder derechos

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Despido por cierre de centro de trabajo

Soy enfermera y trabajo en una residencia de ancianos de la obra social de un banco desde 16-7-08(soy indefinida). La empresa quiere cerrar la residencia alegando que urge hacer reformas en el edificio (aunque realmente no saben si van a realizar...
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Bases de cotización

Me ha llegado el informe de cotización y he visto que desde junio de 2013 he pasado de cotizar 1361 euros a 1071 euros, no me había dado cuenta porque el liquido de mi nomina no ha cambiado. Ahora tengo 396 euros de dietas, antes tenía 300 euros en...
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Excedencia con menos de un año de antigüedad

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Mi empresa dice que todas las horas extra no se pagan

Tengo un contrato de 60 horas mensuales y si echo horas extra mi empresa las 3 primeras dice que no tiene por qué pagarlas. Por ejemplo, si echo 68 me pagan 5 extra nada más. ¿Es ilegal? ¿Por qué?
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Descuentos por errores en la producción

En estos momentos se esta viviendo un clima laboral tenso (más de lo normal), ya que la empresa esta procediendo a realizar descuentos al sueldo de los trabajadores (involucrados en el incidente) como motivo de generear una mala producción. Esto hace...
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Pago de fogasa recibido no es el acordado con la empresa

Después de varios meses, he recibido el pago del fogasa. Resulta que me tenían que pagar el 40% de mi indemnización (3800€) y solo he recibido 3000€, ¿Por qué es esto? ¿Fogasa paga de 2 veces? ¿A quién debo reclamar?
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Donde se denuncia el incumplimiento del convenio colectivo

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¿Es legal la elección de turno por antigüedad en el puesto y la edad?

Trabajo en una empresa de transporte regular y el comité de empresa y la dirección pactaron un sistema de elección de franja horaria de trabajo para todos los colectivos de la misma teniendo como condición establecer un orden en la petición de esa...
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Laudo arbitral

Soy representante de los trabajadores de una empresa que trabaja a régimen de turnos. Nuestro sistema de turnos es de 6 turnos. Durante el año 2010la empresa presenta una propuesta de modificación sustancial de condiciones de trabajo, que consiste de...
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Notificar a la empresa sobre vacaciones.

Me gustaría saber con cuánta antelación debo notificar a la empresa que quiero las vacaciones. ¿Debo hacerlo por escrito?.
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