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Readmisión irregular
Quisiera hacerte una pregunta ya que me encuentro en medio de un proceso judicial y tengo demasiadas lagunas. Te describo los hechos cronológicamente e intentaré ser lo más exacto posible: - En Septiembre de 2008 fui contratado por una empresa que me...
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¿La empresa debería avisar también con 15 días o pagar?
Me han despedido improcedente y me pagan los 45 días por año. Mi pregunta es, si no me avisan con 15 días de antelación pueden indemnizarme, ¿Pagar finiquito y vacaciones y estar en lo legal? ¿No deberían pagar por los 15 días que no me han dado?...
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Despido objetivo por estar de baja
Hace unos dias me dieron una carta de despido objetivo por "ineptitud sobrevenida", alegando que, como llevo 9 meses de baja y me han tenido que operar y hasta la fecha no se ha soldado del todo la fractura, creen que no podre en un futuro el...
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Plazo máximo para liquidación
Mi mujer va a presentar la baja laboral en la empresa y me gustaría saber cuál es el plazo máximo en el que le deben dar su liquidación. ¿Qué documentos deben darle en el momento de la firma de baja del contrato? Si el despido fuese improcedente,...
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¿Cómo se la antigüedad en mi trabajo?
Ayer me despidieron de un estudio de arquitectura. Quiero calcular la indemnización que me corresponde por antigüedad. Yo llevo dado de alta en la seguridad social desde noviembre de 2002, PERO YO EMPECÉ A TRABAJAR COMO BECARIO EN ESTA EMPRESA DESDE...
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¿Despido disciplinario falso?
Trabajo desde hace 9 años en una empresa de telemarketing, soy indefinida desde el primer año he estado muchos años en una campaña de atención al cliente, estando de baja ningún nivel de retención. En el ultimo mes han despedido a compañeros...
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Estoy de baja y se me acaba el contrato
En que situación quedo ya que estoy de baja, el médico no me ve hasta el 31 de octubre, y finalizo el contrato el 10 de octubre. Trabajo en la hostelería y aún la empresa me debe más de 30 días. Quería saber si tendré algún problema para solicitar el...
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Juzgado Almería, consecuencias fecha juicio 2015
Me han echo despido disciplinario sin poner causas basándose en el art.54, 2d sin dar más explicaciones con fecha 8/10/2013. El motivo real es por pedir conciliación familiar y reducción de jornada por hijo de 1 año y la respuesta ha sido el despido....
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Despido procedente por amortizar puestos de trabajo
He hecho el otro día la pregunta en general y nadie me ha respondido, a ver si tu me puedes orientar. Tras estar 5 años indefinda en la empresa me ha llegado por burofax que me despiden (estoy de baja por un problema psiquiátrico desde hace 6 meses),...
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Conciliación y recargo prestaciones
He presentado papeleta por extinción contrato según articulo 50 et con tutela derechos fundamentales y en conciliación me han dado los 45 días por año de salario, orientado por el graduado social, la cuestión es que me siento engañado porque en el...
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