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Seguridad Social en Finiquito
En un finiquito (liquidación incluida), donde consta parte proporcional de vacaciones no disfrutadas y la indemnización, ¿Interviene seguridad social a cargo de la empresa? Es que no figura en el documento del finiquito solamente aparecen las cuotas...
1 respuesta
Firmar el finiquito. Comunicar no renovar el contrato temporal.
Mi jefe tiene varias empresas y llevo trabajando para el desde el año 2007 siempre con contratos temporales, cuando me finaliza uno en una empresa me hacen otro temporal en otra de sus empresas, el actual me vence el 30-06-12 es un 402, 15 días antes...
1 respuesta
¿Subida correcta del IRPF?
Desde el mes de enero vengo cobrando 30 euros menos en mi nómina. Antes pagaba de IRPF el 11,01% y ahora pago el 13%, y sólo me han subido 2,89 euros entre sueldo, trienios y complemento de destinación (por el complemento específico me pagan lo mismo...
6 respuestas
Pueden quitarme un acuerdo salarial después de 8 años
Hace 8 años la empresa me hizo un contrato de 30h con un acuerdo interno que cobraría por 36h, la empresa tiene nota de esto pero no está firmado en ningún papel. Este acuerdo de hizo por el buen comportamiento que tuve frente a la empresa un año...
1 respuesta
No recibo paga de nocturnidad
Mi situación es la siguiente, trabajo en un hotel por la noche de 12 a 8 y no percibo en la nómina la paga de nocturnidad, el hotel no pertenece a ninguna cadena de hoteles, es independiente. No estoy seguro si pertenece al convenio colectivo de...
1 respuesta
¿Cuándo soy masa salarial?
Estamos en preconcurso y a la espera de que llamen al administrador concursal y venga a nuestra empresa. Mientras tanto se han despedido a 3 personas y nos hemos quedado otras dos personas trabajando. Me dicen que soy privilegiada pues cuando venga...
1 respuesta
Que cantidad me pagara el fogasa
La empresa en la que trabajaba entró en concurso de acreedores y cerró. La administradora concursal destinada en este asunto me envió el correspondiente expediente el cual ha sido tramitado al fogasa. La cantidad que figura en el expediente en...
1 respuesta
Obligación de comunicar la causa baja médica a Empresa
Llevo cinco días de baja y he recibido un email de mi empresa en el que se me "exige" que les diga EXACTAMENTE cual es la causa de la misma. Mi pregunta es si tengo obligación de comunicárselo, siendo una enfermedad común y por supuesto, no...
8 respuestas
Cotización incentivos
En mi empresa damos incentivos fuera de nómina tan solo reteniendo IRPF. Lo hacemos puntualmente y a final de año. Según legislación esos importes deben cotizar, pero la pregunta es ¿Qué probabilidad existe de que nos lo puedan exigir? ¿Qué conllevaría?
1 respuesta
El plus de nocturnida en trabajadores FIJOS de noche, se calcula a razón del salario base o bruto anual?
Yo tengo un salario base de 1.132,65 euros mensual. A parte de este salario en el mismo mes y todos los meses, tengo unos conceptos fijos como son prima fija 167,03 ( mensual por 12), plus especial 287,51( mensual por 12 ) y plus convenio 110,14...
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