Es legal vacaciones ,baja y despido?

Bueno a ver por donde empiezo...

Después de llevar un par de semanas con dolor tremendo por culpa de una hernia discal, una madrugada tuve que ir a urgencias a intentar remediar el dolor ya que no conseguía conciliar el sueño, bien pues me presento en mi lugar de trabajo y le comento a mi jefe lo sucedido ( pero con la intención de trabajar ) y me comenta que ese era el ultimo día de trabajo en la empresa..

Pregunto el motivo y me da mil respuestas pero ninguna concisa, yo no entiendo mucho de leyes en general pero si que se que debería haberme informado con 15 días de antelación de mi despido, también se que tengo derecho a finiquito por el año y medio que llevo en la empresa y que ninguna de estas a cumplido, además tampoco firme en su día contrato alguno ( si recibí mensaje TGSS ) ni recibí ninguna nomina en todos estos meses...

Pues bien pasados cinco días ya desde este hecho tengo hora con mi doctor ( como así me recomendaron en urgencias si persistía el dolor ) dentro de una semana ya que continuo con dicho dolor y medicándome y precisamente estado en el SEPE para darme de alta y solicitar una it y me han comentado que era imposible hasta dentro de diez días ya que a ellos les constaba que estaba en situación vacacional, me quedado totalmente sorprendido!

Llegados a este punto agradecería encarecidamente asesoramiento de algún experto ya que no se si me dará la baja el doctor o aplazar la visita hasta que tenga solucionado el tema de la it?

Perdón por lo extensa e orden de la pregunta y