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Derecho Laboral
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¿Te pueden dar de alta en la SS. Sin haber firmado el contrato?
Los contratos de trabajo pueden hacerse de forma escrita o verbal. Lo que sí es cierto que supone desventajas el contrato verbal por lo que se aconseja que se formalice por escrito. Independientemente de esto, hay contratos de trabajo que...
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Derecho Laboral
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Extinción de contrato por incapacidad permanente absoluta
Entiendo que si lo que en 2015 firmaste fue la extinción de tu contrato sí pierdes la antigüedad, si por el contrario, se te ha dejado el contrato en suspenso, no pierdes la antigüedad. Para cualquier duda que te pueda surgir, me encuentro a su...
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Derecho Laboral
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¿Pueden enviarme por correo/email finiquito y certificado de empresa?
Sí, puede solicitar que se lo envíe por correo y usted una vez firmado lo reenvíe al centro de trabajo.
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Derecho Laboral
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Baja medica y laboral el mismo día
Es importante saber cual es el motivo que te alegan en la carta de despido, porque si te alegan fin del contrato y en el mismo se especifica que termina el día 28 de junio, puedes impugnar el despido como improcedente. Para cualquier duda, puede...
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Derecho Laboral
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Cobro de cuatrieños en comercio metal
La cuantía de los trienios viene especificada en el Convenio Colectivo aplicable. Para cualquier duda, puede contactar conmigo a través del correo [email protected]
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Derecho y Leyes
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¿Tengo derecbo a finiquito si me cambio de contrato a media jornada?
El cambio de jornada completa a media jornada no da derecho a finiquito. El derecho a finiquito sólo se tiene en el momento en el que finaliza la relación contractual porque es la liquidación de las cantidades que la empresa adeuda al trabajador....
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Divorcio
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¿Cuándo puede decidir no ir con el otro progenitor?
Mediante demanda de modificación de medidas paternofiliales puede solicitar que cambien el régimen de visitas de la menor con el padre, además en la misma demanda puede solicitar que se haga una exploración a la menor delante de Su Señoría y el...
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Derecho Laboral
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Baja voluntaria y cambio de contrato
Si pese al preaviso de 15 días en el que finalizarías tu relación contractual el 30 de junio, decides irte antes, la empresa te descontará del finiquito los días que median desde que te marchas hasta el 30 de junio que es cuando se haría efectivo el...
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Derecho Laboral
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Paga extra tras baja maternal
Durante el periodo de baja por maternidad y lactancia se produce la suspensión del contrato de trabajo y por tanto, no se genere derecho a pagas extras. Para cualquier duda, puede ponerse en contacto conmigo a través del correo [email protected]
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Derecho Laboral
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¿La empresa te paga indemnización si te dan la incapacidad permanente?
Los Convenios Colectivos se publican en el Boletín Oficial del Estado o en el Boletín Oficial de la Comunidad Autónoma.