mla2712

En un principio entiendo que no podéis trabajar en un puesto de otra empresa si no hay una especie de cesión o subrogación . Podéis consutlarlo en una oficina de un sindicato y os orientaran en condiciones de vuestro derecho lo que puede suceder 1º...

Me imagino que tendrás que poner el articulo por el cual indica que tipo de excedencia es la que solicitas lee estos artículos del convenio, mira si hay algún oespecifico de tu comunidad autónoma . Artículo 72. Excedencia voluntaria. 1. El trabajador...

Te tienen que avisar, con un plazo de antelación te lo indica el convenio de tu sector, pero por razones organizativas y rentabilidad eetc etc . de la empresa esta puede ajustar horarios y realizar esos cambios . Puedes pedir la rescisión del puesto...

Creo que no se extingue si no las firmas como recibidas, estarán aguantando para no despedir a nadie, si pagaran las extras alo mejor tendrían que despedir a algún trabajador y podría tocarte a ti . Pero puedes ir a inspección de trabajo y denunciar...

Ante de ir al smac acercate por las oficinas de inspección de trabajo y realiza allí la consulta o en u nsindicato, también te podrán ayudar, si te han readmintido no tendrían que hacerte otro contrato, lo que pasa y como están las cosas la empresa...

Vemaos en la primera cosa estas equivocada según he leído y entendido en el estatuto de los trbjadores, pueden hacer contratos durante 3 años y prorrogarlo durante uno más segundo lo que le va a interesar a la financiera es la nomina, para ver lo que...

Según he podido entender en el estatuto de los trabajadores si pero la empresa tiene que cumplir unso requisitos si el no ha sido contratado con esa condicio n, me explico, si esta contratado como comercial, ingeniero o técnico que implica...

Me imagino que dirigiendo a la oficina del inem donde esta el contrato te indicaran como hacer Hay un teléfono de atención al cleitne donde puedes llamar y allí te indicaran

No entido de esto pero te pongo un texto donde explica algo, espero que te sirva de ayuda El art. 44 de la Ley del Estatuto de los Trabajadores contempla el supuesto de sucesión de empresas. En este sentido, estipula: a) Que el cambio de la...

Siento no poder ayudarte No tengo ni idea