aquiestaesto

Los programas suelen hacerlo automáticamente según se va pasando de tramo en tramo. Reteniendo desde el 2% en adelante. Hay programas que no aceptan modificaciones sobre la retención, programas baratos (todo hay que decirlo), y que calculan mes a mes...

En el contrato de grupo el empresario sí tiene obligaciones. Bueno, esta modalidad de contrato se hace para contratar una cuadrilla. Normalmente se firma el contrato con los nombres y apellidos de todos los componentes del grupo aunque el grupo no...

Siento el retraso. Bueno, la respuesta es bien sencilla, aunque la he tenido que consultar por el matiz de ser un trabajo similar. Y bien, al ser el nuevo trabajo en otra empresa no estás haciendo nada que no se pueda hacer. Durante una excedencia...

http://inaem.aragon.es/portal/page/portal/INA/Servicios/InformacionSobreLaContratacion/Esquema_Contratos_2007_03.pdf http://www.seg-social.es/inicio/?MIval=cw_usr_view_Folder&LANG=1&ID=30061 Ahí viene todo. Ventajas para el empresario en los seguros...

Siento el retraso. Bueno, no sé si esas horas las echas como parte de retén o como guardias. Si fuera así deberías negociar que te pagaran aparte esos días u horas ya que están fuera del contrato normal. Deberías revisar tu convenio a ver cómo se...

Vamos a ver. Ante todo buenos días. Bueno. Primero lo del preaviso. Según el Estatuto de los Trabajadores si el contrato es de más de un año hay que preavisar con 15 días y la duración menor se regirá por cualquier otro sitio. De todas formas en lo...

En fin. Mira, los despidos se hacen con un motivo. Si el motivo es la extinción del puesto de trabajo, entonces no hay vacante. Pero si el puesto sigue existiendo, sí hay vacante. Y por tanto como en España todos los despidos están mal hechos por...

Perdona el retraso pero estaba de viaje. Puedes demandarlos perfectamente. Y se puede decir que tienes gran parte del caso ganado. Cuestiones a tener en cuenta: 1. Ve a conciliación siempre, tengas o no razón. Probablemente no comparezca la empresa....

Como mínimo, si la convocatoria de examen es oficial te tienen que dejar presentarte. Es decir, que te tienen que dejar libre para exámenes de oposición, carnet de conducir, exámenes finales de la facultad etc. Si son parciales no tienen porqué...

Ante el impago de salarios, lo cual es una falta grave por parte del empresario, uno se puede despedir alegando el impago y cobrando, además, una indemnización igual a la de despido improcedente (45 días por año trabajado). Debes tramitar la denuncia...