Respuesta
en
Derecho Laboral
y en 1 temas más
a
Puede el ICAM darme el alta sin que me haya visto el especialista?
Depende de cada caso, normalmente te llaman para ver como estas, y en función de como estas deciden si darte el alta o continuar con la baja laboral. En el caso que te den el alta, puedes impugnarla, es decir, puedes oponerte al entender que no estas...
Respuesta
en
Derecho Laboral
y en 2 temas más
a
Derecho a paro tras periodo de prueba, tras ERE
Aunque estés en periodo de prueba si la empresa decide prescindir de tus servicios, no tendrás problema alguno para solicitar el paro. Lo único que debes tener en cuenta es que si rescindes voluntariamente el contrato de trabajo temporal que tienes...
Respuesta
en
Derecho Laboral
y en 1 temas más
a
Por qué al complir 50 años de edad me an amplado horario
En principio la empresa por hacer la ampliación de jornada de un trabajador no tiene ninguna bonificación por ello.
Respuesta
en
Derecho Laboral
y en 2 temas más
a
Me gustaría saber que finiquito me corresponde con mi contrato de duración det. Por circunstancias de la producción
En el caso que quieras que te hagamos un cálculo de que es lo que cobrarías en concepto de finiquito, contacta con nosotros a través de www.agsgraduados.es
Respuesta
en
Derecho Laboral
y en 4 temas más
a
Cervicalgia ¿Se considera enfermedad profesional?
Lo primero que debes hacer es solicitar a la Seguridad Social lo que se llama una solicitud de determinación de contingencia, para que evalúen si la IT es derivada de contingencias comunes o contingencias profesionales. Te anticipo que se trata de...
Respuesta
en
Derecho Laboral
y en 1 temas más
a
Cambio de empresa con contrato fin de obra
Un contrato de obra y servicio es justamente lo que comentas, te contratan para realizar un proyecto o unas tareas. Una vez se terminan se termina el objeto del contrato y por lo tanto se termina el contrato. Llegados al punto de que viniera otra...
Respuesta
en
Derecho y Leyes
y en 2 temas más
a
No quiero renovar mi contrato
Para saberlo debes mirar tu convenio colectivo de aplicación en el apartado del preaviso, normalmente si la duración del contrato es inferior al año no hace falta, pero para asegurarte mírate el convenio, allí encontraras la respuesta.
Respuesta
en
Derecho Laboral
y en 2 temas más
a
Cambio de contingencias comunes a laborales
En el caso que no estés de acuerdo con la contingencia, deberías presentar ante la seguridad social lo que se llama una solicitud de determinación de contingencia. Deberás aportar los informes médicos que determinen que la patología que padeces...
Respuesta
en
Derecho Laboral
y en 1 temas más
a
Corresponde indemnización en edad de jubilación?
Efectivamente no si es despedido de la empresa, aunque tenga la edad de jubilación tiene derecho a la indemnización correspondiente, como cualquier otro trabajador. La indemnización variará en función de la modalidad de despido y de la antigüedad en...
Respuesta
en
Derecho Laboral
y en 2 temas más
a
Trabajo sin contrato ¿Que puedo hacer?
Te recomiendo lo siguiente, solicita la vida laboral y las bases de cotización a la tesorería general de la seguridad social, para saber si te ha dado de alta en la seguridad social y que importe esta cotizando por ti. Asimismo, en la vida laboral...