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Derecho Laboral
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Contrato de Interinidad y baja por riesgo en el embarazo
A tod@s! Estoy contratada de camarera a tiempo parcial (2 horas y medias - 6 días a la semana) con un contrato de interinidad en sustitución de una compañera que se ha pedido una reducción de jornada por cuidado de hijo menor de 12 años. La cuestión...
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Recursos Humanos
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Preferencias turnos de vacaciones en un periodo dividido en tres turnos
El tema es el siguiente. Tengo 50 trabajadores y tengo que averiguar la preferencia para poder irse de vacaciones en una época, dividido en tres turnos. Y mi norma es que: Tienen preferencia los que no hayan disfrutado el turno en el último año, en...
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Derecho Laboral
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Puede la empresa obligarme a gastar mis horas extras por convenio en actividades que ellos propongan?
Trabajo de lunes a viernes de 9-18h con una hora para comer. Las horas de mi convenio dicen xx (no recuerdo el número). La empresa nos ha dicho que este año trabajaríamos 29horas de más vs el convenio. Para ajustarlo a las horas legales no ha dicho...
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Derecho Laboral
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Debo conceder los 15 días de aviso para mi renuncia voluntaria
En mi trabajo, no se han portado muy profesionales conmigo, tengo 17 años de antigüedad y mi jefe me ignora por completo, saluda a todo mundo menos a mi, y la verdad no me siento muy a gusto ya aquí. Quiero cambiarme de trabajo y tengo pensado ni...
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Ventas y Marketing
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Al abrir una empresa en España, ¿La ubicación de la misma puede influir a la hora de atraer talento humano?
Voy a abrir una empresa de compraventa de coches con unos socios y nos surge la duda de dónde situarla. En principio a mí me parece buena idea en Dénia porque vivo allí y me es más cómodo. Pero mi socio dice que a medio o largo plazo necesitaremos...
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Derecho Laboral
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¿Tengo derecho a una mejora con mi convenio colectivo por baja enfermedad común?
Estoy de baja medica por enfermedad común desde el 13/02/2017 y la estimación de la baja es de 58 días. Me gustaría saber si mi convenio colectivo mejora la base que tendría que cobrar con la SS. ¿Cómo voy a cobrar este mes, el 100% de mi nomina o la...
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Derecho Laboral
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Plus antigüedad en empresas de seguridad, ¿Esta estipulado por convenio o hay una fórmula para calcularlo?
¿En una empresa con el convenio de empresas de seguridad el concepto plus por antigüedad viene dado por el convenio o hay una fórmula para calcularlo? El caso es que veo que el convenio tiene tablas para el plus antigüedad pero en la empresa de mi...
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Derecho Laboral
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¿Pueden OPAEF embargarnos el salario social?
Yo y mis padres llevamos 4 años cobrando prestaciones y subsidios del inem y ahora estamos cobrando el salario social que nos concedió la asistenta social de nuestro pueblo durante 6 meses en una cantidad de 511,06€. Hemos recibido hoy una carta de...
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Recursos Humanos
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Cómo computan las vacaciones en el sector de la hostelería en un caso concreto
Se trata de una empleada con la que verbalmente hay un acuerdo de que no va los lunes a trabajar. Si sale de vacaciones un viernes y se incorpora el martes, ¿Ese lunes contaría como vacaciones? Recuerdo que el acuerdo de no ir los lunes es verbal.
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Derecho Laboral
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Preaviso y vacaciones no disfrutadas - conceptos a incluir para su cálculo en el finiquito
¿Qué conceptos (salario, antigüedad, horas extras...) se incluyen para el cálculo de la cantidad por 15 días de preaviso y vacaciones no disfrutadas en el finiquito?
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