Contrato de Interinidad y baja por riesgo en el embarazo

a tod@s! 

Estoy contratada de camarera a tiempo parcial (2 horas y medias - 6 días a la semana) con un contrato de interinidad en sustitución de una compañera que se ha pedido una reducción de jornada por cuidado de hijo menor de 12 años.

La cuestión es, me he quedado embarazada y quería saber si tengo derecho a solicitar una baja por riesgos laborales ya que aunque trabajo sobre contrato 2 horas y medias (en realidad son 3 horas) realizo trabajo físico (me agacho más de 10 veces en una hora, tengo que cargar peso, etc..) y según las recomendaciones de la seguridad social según el esfuerzo físico me la podrían dar entorno a las 18-20 semanas.

Me gustaría saber si influye el que mi contrato sea a jornada parcial para valorar el riesgo, ya que no es lo mismo trabajar 8 horas que 2,5 horas nada mas.