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Trabajo 172 horas mensuales
Trabajo en una casa de colonias de ayudante de cocina, según mi contrato pertenezco al convenio de Libre Educación y Sociocultural de Cataluña, trabajo jornada completa (40 semanales), estuve leyendo el convenio y dice que durante el año se trabaja...
1 respuesta
Maternidad y lactancia ¿Días laborables o naturales?
Tengo dudas sobre cuando coja la baja de maternidad como se cuentan las 16 semanas con días naturales o laborales y la lactancia (si quiero acumular los días cuantos serán con un contrato de 8h diarias(¿He de tener encuenta los festivos, como...
1 respuesta
¿Qué pasos hay que seguir para destituir a un comité?
Hace dos años, mi empresa puso un ERE ( Frigo, Unilever) y, poco después, nos compró la empresa Fargg, quedando así 85 personas de Frigo subrogadas con Farggi. En la carta de subrogación teníamos unos derechos que, últimamente, no se están...
1 respuesta
Condiciones contrato fin de obra/eventualidad/ETT
El 3/5/2010 comencé a trabajar en una empresa mediante ETT, mediante esta ETT fui prorrogando contratos 3/5/2010 - 18/07/2010 // 19/07/2010 - 30/11/2010 // 1/12/2010 - 31/03/2011 Pasado esos 3 contratos pase a formar parte de la empresa mediante un...
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Dejo mi trabajo, ¿Tengo derechos?
He leído bastante al respecto, pero no se especifica lo siguiente: Tengo un contrato de trabajo de tipo: Tiempo completo, eventual por circunstancias de la producción. En una de las clausulas pone que se establece un periodo de prueba máximo legal...
3 respuestas
Estoy de vacaciones y justamente una compañera se puso de baja, me obligarán a ir a trabajar?
El martes empiezo con mis vacaciones y una compañera se va a coger la baja este lunes, ¿Habría la posibilidad de que me obliguen a ir a trabajar? Estaré en otra provincia mitad de mis vacaciones y no podría trasladarme, sí alguien me puede ayudar se...
1 respuesta
Calculo de jornada anual. Muchas dudas.
Porque tengo un cacao mental... Tengo que calcular mi jornada anual para este año 2009. Te explico mi situación: Trabajo 6 horas y media cada día de lunes a viernes ya que tengo reducción de jornada por cuidado de hijos. Mi empresa se rige por el...
1 respuesta
Obligatoriedad de la empresa de vincularse o acogerse a un convenio colectivo.
Mi pregunta es si una empresa acogida al convenio de la construcción provincial desde su constitución puede desvincularse de este convenio y elaborar uno propio, y si pudiera hacerlo, si modifica las tablas salariales, ¿Puede variarlas y quitar...
1 respuesta
Despido fijos ycontrato eventuales
He recibido el burofax con el despido estos días, voy a demandar pues no estoy de acuerdo con la indemnización pues no me pagan la antigüedad reconocida en la nomina,¿Si me despide siendo fija discontinua, puede contratar a otras personas en el mismo...
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Consecuencias de no acatar las órdenes de un superior
Mi cónyuje tiene contrato indefinido, des de 2006, mediante convenio de la construcción (señalización vial ). Le han ordenado ir a trabajar por una semana a otra comunidad autónoma, de lunes a sábado. Debido a la crisis tiene otro empleo los fines de...
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