¿Tengo derecho a paro con un despido disciplinario por no ir a trabajar? ¿Me lo pueden denegar?

Preguntas y respuestas relacionadas

Falta grave con 3 días de suspensión de trabajo y

Espero una contestación a mi pregunta : llevo 28 años en la misma empresa, siempre he trabajado más de la cuenta, ahora me han puesto una falta grave con 3 días de suspensión de empleo y sueldo (¿Qué ya me dirán cuando?) Y me han cambiado de trabajo,...
1 respuesta

Nómina. Importe del salario base ¿Que importancia tiene tener mayor o menor importe en el apartado salario base de la nómina?

Trabajo en una empresa que se dedica principalmente a la limpieza industrial. No estamos acogidos a ningún convenio colectivo, sino al estatuto de los trabajadores. Por lo que me he informado, la empresa hace esto para ahorrarse dinero, ya que la...
2 respuestas

¿Quién puede declarar un ERE?

Mi empresa se encuentra en una situación muy complicada, buscando posibles soluciones nos hablan de un ERE, mi pregunta es si para llevarlo a cabo la empresa lo puede realizar unilateralmente o tiene que ser con el consentimiento de los trabajadores.
1 respuesta

Como rescindir de mi contrato antes de lo estipulado ?

Firme un contrato laboral por 3 meses y me falta para concluirlo me falta un mes y medio pero han ocurrido muchos incidentes y no quiero seguir ahí se me intento inculpar de un robo mi superior me humilla se ha acusado incluso de decir cosas que no...
1 respuesta

Pasar de Cuenta ajena a Autónomo

Tengo algunas dudas respecto a mi situación laboral, Actualmente estoy trabajando por cuenta ajena con 2 años cotizados, con un salario bruto de 2100?/mes. Estoy por cambiar de empresa pero esta me pide que me haga autónomo y le facture mes a mes...
3 respuestas

Despido contrato prácticas para contrato baja maternidad

Tengo un contrato en prácticas que expira el 9 de marzo (debido principalmente a que ese día cumpliré los 2 años en prácticas en mi empresa, que es el máximo por lo que tengo entendido). Sin embargo, hoy me han dicho que voy a cubrir una baja por...
1 respuesta

Inem me reclama un paro por cobro indebido

Tengo alguna duda más que nada de las consecuencias que puedo tener a lo que expongo ahora. En febrero de 2007 una empresa me despide inprocedentemente solicito el paro y me concden una prestación máxima de 180 días los cuales en un primer momento...
1 respuesta

¿Puedo darme de baja laboral estando cobrando del paro?

Estoy cobrando del paro pero si me llamasen para alguna oferta de empleo tendría que rechazarla por enfermedad, ¿Podría darme de baja laboral? ¿Si es así que ocurriría me pagaría la seguridad social hasta recuperarme? ¿Y luego continuaría con el...
1 respuesta

Despido por estar de baja

Estoy de baja y me han despedido con procedente, me llamó la de recursos humanos diciendo que me van a despedir por el hecho de estar de baja pq no saco el trabajo (evidente estoy de baja) y que han tenido que contratar a otra persona, me dijo que no...
1 respuesta

Pueden obligarme a coger la jubilación forzosa

Tengo 60años y 35 cotizados, en mi empresa hay rumores de despidos. ¿Si fuese despedido cobraré la prestación por desempleo? Pueden obligarme a acogerme a la jubilación forzosa una vez que finalice el desempleo o podría cobrar la prestación de...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema