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Despido verbal y me deben 4 nominas. ¿Que hago?

El pasado 18 de mayo mi jefe me despidió verbalmente, y solo me entrego tras pedírselo varias veces el certificado de empresa para poder solicitar el cobro del desempleo. Tras estar detrás de él, por fin la semana pasada conseguí que me diera las...
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Sentencia Trib. Sup. Justicia:¿Se puede hacer más?

Sentencia del Tribunal Superior de Justicia: ¿Se puede hacer algo más? Hola. A ver si me puede orientar: Me despidieron de una empresa hace más de 1 año. Se puso papeleta en el SMAC por despido improcedente y no se llegó a un acuerdo. En el Juzgado...
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Denuncias y testimonios falsos

Tengo un juicio como victima de un delito de agresión. Las partes contrarias han hecho algunas denuncias falsas y van a llevar también testigos falsos. (Eso ya se nota, y mucho, en las declaraciones previas) La verdad es que me están haciendo mas...
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Servicio jurídico para afiliados a C.C.O.O.

He visto en su perfil que es usted miembro de comité de empresa por C.C.O.O.. Leyendo ayer un artículo publicado por José Luis Álvarez Fernández respecto a la 'Asistencia legal en casos laborales en España' se recomienda, como mejor opción, estar...
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Caudal relicto

He solicitado a mi hermano (somos 2 herederos) comparecer ante notario para realizar la partición de herencia y se niega a hacerlo argumentando que no conoce el 'caudal relicto'. Solo hay una casa. Me solicita inventario de lo que hay dentro de la...
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Estoy de baja pof IT de larga duración, mi contrato temporal ha finalizado y no me han notificado.

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Tengo un contrato por aumento de la producción y quiero renunciar.

Tengo un contrato por aumento de la producción, de 20 h MENSUALES, quisiera renunciar, ¿Debo de elaborar una carta de renuncia?, con cuánto tiempo de antelación, ya que no tengo un horario fijo. ¿Qué documentación me debe aportar el empresario para...
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Es accidente laboral o no. La mutua se desentiende

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Sentencia firme

Tras una demanda contra la promotora de mi urbanización, se dicta sentencia firme condenando a esta a arreglar los problemas que eran motivo de la demanda arreglo de filtraciones, recalculo de bajantes etc. Ahora el abogado nos dice que solicitar la...
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¿Hay paro si ceso por modificación sustancial de mis condiciones de trabajo al amparo del art. 41 del Estatuto de Trabajadores?

1.- La empresa me notifica la "modificación sustancial de mis condiciones de trabajo". Dicha modificación consiste en un cambio de mi horario actual, que se ha mantenido invariable durante varios años, y que ahora pasará a ser un horario partido en...
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