Quisiera saber si tengo derecho a percibir un plus por antigüedad en la nómina.

Preguntas y respuestas relacionadas

Pluses en nómina situación IT

En mi empresa determinadas personas perciben un plus anual por trabajar a turnos y también una cantidad por un compromiso postcontractual de no competencia. Ambos conceptos cotizan a la Seguridad Social y por tanto están incluidos en la base de...
1 respuesta

¿Porque cobro distinto mensual en incapacidad temporal?

LLevo de baja laboral desde el dia 4 de marzo por un accidente laboral. Contingencias comunes 795,56. Meses cobro 570, otros 590, 615 etc... ¿Esto a que se debe? ¿Y cómo se si mi empresa me complementa el 100%? Ellos no me dan info ni en rrhh porque...
1 respuesta

Dudas convenio a aplicar

Tengo una duda sobre que convenio se puede o se debe aplicara mi contrato. En mi contrato pone que todo debe basarse en el convenio colectivo de comercio en general ( hay uno de ámbito provicial)y que la empresa se dedica al comercio al por mayor,...
1 respuesta

Fecha antigüedad en nómina

Llevo trabajando en la misma empresa desde el 08/06/1995. Ahora resulta que mi empresa va a crear una nueva empresa a la que vamos a pasar algunos trabajadores (no todos). Por lo que nos han explicado, se va a realizar una SUCESIÓN de EMPRESAS (art....
1 respuesta

Consulta sobre modificaciones en la nómina sin aviso

Me he dado cuenta que mi empresa me ha modificado los importes de la nómina del año 2.015 con la de enero de 2.016. El salario base me lo ha bajado y me subido el resto de complementos salariales. Le he preguntado al asesor laboral de la empresa y me...
1 respuesta

Tengo una Cláusula inaplicacion salarial disuasoria.

En mi contrato temporal, eventual por circunstancias de la producción, existe una cláusula que dice: La empresa tiene aprobada la inaplicacion del convenio colectivo de hostelería, en cuanto a la cuantía salarial. Yo he ido al departamento de trabajo...
1 respuesta

Irse sin avisar los 15 días

Bueno la pregunta no es para mi. Mi tía dejo su trabajo sin los 15 días de preaviso porque ya no aguantaba más en su empresa y su jefe no la quiere pagar el ultimo mes trabajado. ¿Tiene derecho a no pagarla por no aver aviasado los 15 días reglamentarios?
1 respuesta

Ayuda renovación permiso conducir

Trabajo en una empresa don el convenio colectivo establece que la empresa se ara cargo de los gastos derivados de renovación del permiso de conducir de aquellos trabajadores que, para su trabajo habitual, en el momento de entrar a trabajar en la...
1 respuesta

Duda sobre paga extra

A ver si me puedes ayudar resulta que en la paga extra de junio solo me ingresaron la mitad de mi sueldo que son 700 euros .Trabajo a media jornada en limpieza. ¿Cuándo he preguntado el motivo me han dicho que la paga completa genera derecho si...
1 respuesta

Despido por causas económicas y de la producción.

Para ver si alguien me puede ayudar indícandome que opciones tengo o como debo proceder para hacer las cosas correctamente: "En junio del 2.004 empecé en una empresa adscrita al convenio del metal pero contratado a través de una ETT a pesar de que...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema