Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Se puede dar fiesta a un trabajador sin que esté de alta en la seguridade social.
Preguntas y respuestas relacionadas
¿Se puede cambiar de un día para otro el horario?
Antes que nada... Muchas gracias si puedes ayudarme con estas dudas. Es sobre la situación que se le planteo a mi mujer hoy mismo (jueves) en el trabajo. Ella tiene contrato indefinido de 36hs y trabaja de lunes a sábados de 9hs a 15hs. Hoy le dicen...
3 respuestas
Cuanto tiempo tengo para reclamar por cantidades
Mi pregunta es referente a mi despido; por el cual me descontaron una cantidad que según me dijeron había faltado de la recaudación de mi turno ( cajera de estación de servicio) la cual se hace retiro de dinero a una caja fuerte por una rendija que...
1 respuesta
Impago de nóminas y rescisión de contatro
Llevo 12 años con contrato indefinido y desde hace un año llevamos con retrasos en las nóminas. La semana pasada presente ante el CMAC un escrito reclamando tres nóminas que tengo aun pendientes de julio, agosto y paga extra de julio del año pasado,...
1 respuesta
Guardias
Como ya puse en alguna otra pregunta, trabajo en una consultora de nuevas tecnologías, en estos momentos estamos en un proyecto de soporte 24x7. Tengo un contrato indefinido, de 40 horas semanales de lunes a viernes. La cuestión es que existe un...
1 respuesta
¿Qué posibilidad puedo tener de ganar un juicio contra la Administración Publica como la Seguridad Social?
Hace tres años mi madre fue a pedir el documento de la fe de vida laboral a su centro de la Seguridad Social correspondiente a su domicilio. Era un día de bastante lluvia, entro en el centro correspondiente, se sentó a esperar su turno, había un...
1 respuesta
Horas efectivas laborables anuales
Tengo una duda sobre el calculo de las horas efectivas anuales de trabajo. Pertenezco al sector del comercio del mueble de la provincia de málaga, y mi convenio establece una jornada laboral de 40h/semana. Pero, no especifica el total de horas...
1 respuesta
Vacaciones naturales
Quiero coger una semana de vacaciones del 18/07/2011 al 24/07/2011 según mis cuentas 7 días pero como el día 25/7/2011 es fiesta según mi empresa dicen que son 8 días porque yo me incorporo al trabajo el día 26/07/2011 En la empresa cogemos los días...
1 respuesta
Finiquito y demás irregularidades
Espero pueda asesorarme sobre un problema que tengo con mi jefe, le relato lo sucedido: Llevo cerca de 6 años trabajando en una empresa que tiene procedimientos poco legales en todos los sentidos creo yo, te mandan a la calle pero sigues trabajando y...
1 respuesta
Turno y jornada trabajo, descansos
Trabajo en la administración local como personal laboral de mantenimiento. Actualmente, y aunque el horario de trabajo se rige por un computo anual de horas, desarrollamos nuestra jornada laboral en turnos de mañana y tarde de lunes a viernes en...
2 respuestas
¿Quién cubre maternidad si estas en paro? ¿Y cuánto es?
Me llamo Sarah Y tengo una pregunta acerca de la maternidad estando en el paro. Mi caso es un poco especial y todavía no he encontrado las respuesta al 100% por eso os escribo. Ahora mismo estoy de 4 meses de embarazo y estoy empleada en una empresa....
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas
Derecho Laboral
Recursos Humanos