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Renunciar a cobrar el paro
Lo primero decir que postee esta pregunta en RRHH, pero luego viendo más a fondo los foros, creo que este es el lugar adecuado, así que, pidiendo disculpas por duplicar la pregunta, ahí va: Termino un contrato temporal de 4 meses dentro de unos días,...
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Despido improcedente sin preaviso
Fui despedida el mismo día 05/12/08 sin preaviso tras haber comunicado reducción de jornada por cuidado de hijo menor. Me presentaron una carta de despido disciplinario improcedente (me reconocían los 45 días por año trabajado). Alegan que yo era...
1 respuesta
Baja antes de finalizar contrato
Mi historia con una entidad de crédito, es que estuve contratada durante 2 años con contrato en prácticas, luego me echaron 4 días, y me cogieron 1 año con contrato de necesidades de la producción, pero he llevado a cabo tareas normales de la oficina...
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Llevo 2 años trabajando en un restaurante de cocinera con contrato indefinido y mi jefe no me paga desde el mes de septiembre.
Mi jefe me debe el mes de septiembre y octubre trabajados. En noviembre mi doctora me dio la baja por ansiedad y depresión. Fui a la Seguridad Social, para que me pagaran desde que estoy de baja y me han dicho que le corresponde pagarme a mi jefe...
1 respuesta
Contrato de fin de obra y embarazo
Les escribo porque tengo una duda, para septiembre me contrataron para trabajar en una guardería, en el servicio de comedor, es una guardería pública pero el catering es una empresa privada que contrata el ayuntamiento. Como en esta guardería se...
1 respuesta
Subrogación en contrato y despido posterior
Llevo 10 años trabajando y me han subrogado el contrato a otra empresa respetándome los derechos adquiridos anteriormente. Mi pregunta es la siguiente. ¿En caso de despido de esta nueva empresa, para el calculo de la indemnización se tomaría también...
1 respuesta
Reducción de jornada forzosa
Me van a hacer una reducción de jornada forzosa. Si me niego, me van a despedir. ¿Sería despido improcedente? Si me dieran una baja médica antes de este despido y de dar una respuesta a la proposición, ¿Seguiría cobrando de la empresa todo el tiempo...
2 respuestas
Concatenación de contratos
La ley estipula que habrá concatenación de contratos si "los trabajadores que en un período de treinta meses hubieran estado contratados durante un plazo superior a veinticuatro meses, con o sin solución de continuidad, para el mismo puesto de...
2 respuestas
Empresa no me paga liquidación
Os comento, yo estaba con contrato indefinido en una empresa, en el mes de octubre me hacen un despido alegando que ya no puedeon mantener mi puesto de trabajo, vamos, que no me necesitan porque tienen poco trabajo, me dicen que están mal de dinero,...
1 respuesta
Servicio doméstico. Despido
Querría saber si se puede despedir a una trabajadora de servicio doméstico por desistimiento del empleador estando ella de baja (no por maternidad). Tengo entendido que habría que avisarla 20 días antes (lleva más de un año contratada) y pagarte 7...
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