Firmar si o si, o puedo pasar

Preguntas y respuestas relacionadas

Ejecución sentencia y embargo por impago de pensión

A ver el tema es un poco lioso. Resulta que tengo un hijo de 10 años sin estar casada. Hasta ahora el padre y yo eramos "novios". El solo paga el cole (a mi me parece muy insuficiente). A mi me gustaría tener un convenio por si pasa algo.. No sé....
1 respuesta

He estado trabajando sin contrato y sin dar de alta en la seguridad social

He estado trabajando 22 días sin estar de alta en la seguridad social y sin contrato, días que más tarde me dieron de alta en otro periodo distinto al que me correspondía. No es la primera vez que me ocurre esto, si denunció está situación, ¿A qué...
1 respuesta

Pacto de no competencia o de no concurrencia

¿Hace unos diez meses firmé un contrato de directivo en el cual se incluía una cláusula de no concurrencia de un año por la cual se me pagaba una cantidad de 12.000? ¿Dentro de la parte fija de mi sueldo de 60.000? Brutos anuales (¿A los que se...
1 respuesta

¿Me tiene que dar una copia de la sanción en el trabajo?

Ayer, cuando termino mi jornada laboral, mi gerente me llamo al despacho para entregarme una sanción y que la firmara. Lo único que hice fue leer los motivos por la cual me la ponía, pero no la firme. Tampoco me dio una copia ni nada y no se si me la...
1 respuesta

Obligar a cambiar de empresa

Llevo trabajando desde el año 1999 en la empresa, y están proponiendo pasar algunos trabajadores a otra empresa del mismo grupo(en la que yo estoy contratado es dueña del 50% de la otra). ¿Me pueden obligar a cambiarme? ¿Me pertenece indemnización,...
1 respuesta

Plazos de resolución de extinción de contrato

Una empresa de Madrid me contrató de forma indefinida hace más de 3 años para dar un servicio en un cliente en otra provincia en la que yo residía, pero en mi contrato pone que el centro de trabajo es el del domicilio social de la empresa (sólo hace...
1 respuesta

Consulta sobre duración de jornada laboral en mi contrato según el convenio

Mi jornada laboral es de 8 horas y media (donde esos 30 minutos son los correspondientes a la comida). Siempre pensé que que esa media hora debía estar integrada en la jornada de 8 horas. Trabajo en hostelería y el convenio que corresponde dice...
1 respuesta

Despido en ERE de delegados de personal

La empresa en la que trabajaba ejecutó un ERE en el que me incluyó siendo delegado de personal y habiendo en mi departamento trabajadores con mi misma categoría profesional que no han sido despedidos. Detallando un poco más, el departamento se...
1 respuesta

Despido disciplinario+baja voluntaria+camara ocult

Somos 4 personas. Nos despiden con una carta de despido disciplinaria y a la vez nos hacen firmar una baja voluntaria. Alegan que nos hacen un favor porque tienen imágenes grabadas de cámara oculta en la que se ve como nos guardamos un dinero en el...
1 respuesta

¿Una empresa esta obligada a pagarte estando de baja?

Llevo varios años trabajando para una empresa la cual desde el año 2008 esta dando perdidas. La presión que llevo viviendo desde entonces a sido constante, a parte del maltrato psicológico que he tenido, por ello mismo mi medico me ha aconsejado que...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema