Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
¿Debe la empresa abonarme vacaciones de 2 años al causar baja en la empresa por IPT?
Preguntas y respuestas relacionadas
¿Artrosis degenerativa que puedo hacer?
Hace tiempo abrí una pregunta aquí sobre este tema pero ya no se que más hacer. Explico: en el año 2016 los de medicina interna me detectaron artrosis degenerativa en manos codos y hobros con pizamientos en también en la L.1-L.2, que según me dicen...
1 respuesta
Calculo base vacaciones nomina contrato tiempo parcial
Tengo dudas en como calcular el precio/día de vacaciones. Con un contrato a tiempo parcial en mi empresa (España) en mayo me sale en nómina 12,06 €/día -con seis días de vacaciones-y en junio un valor de 12,60 €/día -con un día de vacaciones. La...
1 respuesta
Despido a una embarazada
Mi empresa se encuentra en situación de concurso de acreedores voluntario y me han enviado un burofax comunicándome la extinción de mi puesto de trabajo con un preaviso de 15 días. Me liquidan con 20 días por año. Yo estoy de baja por embarazo y...
1 respuesta
Baja laboral después de otra baja laboral
Llevo trabajando para una empresa 3 años (en la cuál estoy indefinido) de los que éstos últimos cinco meses estoy de baja por depresión debido al estrés y al comportamiento de mi jefe. Si yo me incorporara ahora al trabajo y estuviese una semana o...
1 respuesta
Consulta vacaciones
Llevo 8 años trabajando en la misma empresa sin tomarme ni un solo día de vacaciones. (Ya sé que soy tonto, pero cada uno es como es y con el trabajo que había no consideraba ético hacerlo. Me equivoqué lo sé) El caso es que hoy me han comunicado mi...
1 respuesta
Vacaciones no firmadas al finalizar el contrato
Mi pregunta de hoy es un poco rara. Os resumo. Mañana acaba mi contrato laboral temporal por circunstancias de la producción de 6 meses de duración. No me van a renovar y la verdad que me sabe un poco mal, sobretodo por las formas, ya que considero...
1 respuesta
Días para mudanza
En mi convenio no aparece especificado ningún día para realizar la mudanza. Quería saber si entonces es que no tengo derecho a ningún día y tengo que pedir vacaciones o asuntos personales.
1 respuesta
Baja voluntaria por traslado de centro
Hace tres semanas uno de mis jefes me comunico de forma verbal que la empresa se trasladaba por motivos financieros a otra población. Este traslado me supone no poder ir en coches y tener que coger el metro todos los días incrementado el tiempo de...
3 respuestas
Facturas en periodo de baja
Planteo un supuesto a ver como podria llevar la contabilidad: Una empresa que tuvo actividad años atrás se da de baja a principios de 2014 y durante ese año (2014) ha generado unos gastos y tiene facturas a nombre de la empresa dada de baja, pero a 1...
1 respuesta
Como calcular la discapacidad con agudeza visual,y campo visual deteriorado?
Que discapacidad me corresponde con Informe médico de seguridad social: AV OD 1/3 AV OI. 2/3 Campo visual OD VFI 27/% PHG fuera de límites normales Campo visual OI VFI 61% PHG fuera de límites normales He solicitado en centro base la revisión de la...
3 respuestas
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral