Justificativo de ausencia por enfermedad

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Tengo una incapacidad permanente total y estoy en el paro puedo darme de baja por empeoramiento de la enfermedad?.

Tengo una incapacidad permanente total por una enfermedad, ahora estoy en el paro la enfermedad a empeorado puedo darme de baja, que ocurre cuando se termine el paro. Tengo derecho a cobrar por estar de baja. En marzo me operaron de un tumor en el...
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¿Puede la mutua o el inss obligar a darme el alta a mi medico de cabecera?

Me pongo de nuevo en contacto contigo para ver si me puedes ayudar nuevamente en una duda: Estoy embarazada de 18 semanas y estando de 5 semanas caí de baja por abdominalgia (enfermedad común) y durante la baja, se acabo mi contrato de trabajo, por...
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Como cobro la baja por embarazo si me pagan mi nómina del mes en dos nominas? Cobraría solo por una de ellas?

Esta semana me darán la baja por embarazo, por lo que me correspondería hacer el cálculo del cobro de mi baja con el mes de julio. Mi duda está en que ese mes tengo dos nóminas, una del 1 al 18 y otra del 19 al 31, la cotización es del mes entero...
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Operación con desplazamiento

Tengo una duda sobre un permiso por intervención quirúrgica en Málaga. Me corresponden 4 días por desplazamiento. No es una enfermedad grave (entonces serían 6) y la operación es el Miércoles 20/10, he pedido permiso para el Miércoles, Jueves y...
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¿Baja Laboral durante el último mes de contrato temporal? El contrato me cumplirá estando aun de baja y no se que debo hacer.

Hace aproximadamente un mes he sufrido una hemorragia cerebral provocada por un aneurisma, me operaron aquel día y tuvieron que operarme otra vez a los 17 días de otras dos aneurismas que encontraron después y cuyas heridas sigo manteniendo. He...
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¿Baja voluntaria por no asistir al puesto de trabajo?

En la empresa donde trabajo una persona ha faltado varias veces a su puesto y la última no se ha vuelto a presentar, es decir, abandono del puesto de trabajo. ¿Cómo se tramita esta baja en seguridad social? ¿Sería una baja voluntaria?
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Tengo horas por vaciones y no por días. ¿Es legal?

El convenio de mi empresa dice lo siguiente: Artículo 24.- Vacaciones. Los trabajadores y trabajadoras de la empresa tendrán derecho a disfrutar de un período anual de vacaciones retribuidas de 22 días laborables de lunes a viernes, o la parte...
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Prueba médica

Soy un trabajador de una empresa del sector de la construcción, con contrato fijo a tiempo parcial. Me tuvieron que realizar una prueba médica con anestesia general por lo que falte todo el día al trabajo. He recibido la nómina y me han descontado un...
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Baja por la mutua embarazada

Estoy embarazada de 24 semanas, el puesto que desarrollo por contrato es auxiliar administrativo, aunque ejerzo de telefonista att. Cliente, es muy estresante. ¿Me gustaría saber si puedo darme de baja por la mutua llegando a un nº de semanas? ¿Si es...
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¿Empresa sin mutua de accidentes?

Querría saber si me puedes confirmar el hecho de que mi empresa no pueda tener mutua de accidentes, que no sea obligatorio, y figure en el convenio que sólo me pagará a partir del 5º día inclusive estando de baja SI ésta es superior a 1 mes. ¿Es...
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