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Reducción de jornada laboral por cuidado de un familiar.
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Me obligan a cambiar mi turno de trabajo, ¿Es legal?
Estoy contratada en una empresa como promotora con un contrato 150. Trabajo en un centro comercial 36 horas semanales, donde la jornada laboral habitual es de 10:00 a 16:00 o de 16:00 a 22:00 de lunes a sábado, turnos rotativos. Pues al director del...
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Computo de horas anual
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Despido con reducción de jornada
Tengo 31 años, y llevo desde 16 de junio de 2003 trabajando en esta empresa. Mi contrato era primero contrato duración determinada por obra y servicio, hasta 15 de diciembre de 2003 que pasó a ser conversión indefinido tiempo completo. En enero de...
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Reducción jornada y subrogación
Ya estoy enterada sobre los beneficios de la reducción de jornada tras la maternidad, pero en la empresa no se acaba de ver un futuro claro .. Y en el caso de que en un futuro a medio plazo hubiera una subrogación de empresa y la nueva empresa...
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Despido por un tratamiento de fertilidad.
Hace aprox. 4 meses tome la decisión de contar en mi trabajo que estaba en las listas para un tratamiento de fertilidad, ya que me hicieron bastantes pruebas y tuve que faltar al trabajo. En ese momento se lo tomaron bien y yo como siempre traté de...
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Cuidado de Familiar - Baja
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Baja por paternidad
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Tengo 37 años mi padre falleció cuando yo tenia 4 años puedo reclamar la pensión que el dejo que nunca reclamaron por mi discapa
Mi padre falleció cuando yo tenia 4 años trabajo en la aeronáutica civil mi madre nunca reclamo la pensión de mi padre ni la mía por mi discapacidad en la actualidad tengo 37 años mi pregunta es si yo puede reclamar mi derecho a esa pensión ya que mi...
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Determinación centro de trabajo
Según tengo entendido es preciso determinar en el contrato de trabajo el lugar exacto o centro de trabajo en el cual va a desarrollarse la actividad. Mi pregunta es la siguiente. ¿Qué norma determina esta obligación?
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