Modificación de jornada y paro

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¿Puede el empresario obligarte a hacer media jornada?

Me gustaría saber si mi jefe puede obligarme a hacer reducción de jornada por causas económicas. La empresa no esta pasando por un buen momento, y han dejado caer algo. Yo ya estoy en reducción de 1/8 parte de mi jornada por cuidado de un hijo, y la...
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Necesito que mi empresa me despida para cobrar paro

Voy a dejar mi empleo para empezar a prepararme unas oposiciones, pero como Vd. Sabe, para poder cobrar el paro, mi empresa debe despedirme, y antes de dar el paso, necesitaría tener un poco de conocimiento legal de las posibles situaciones que...
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He denunciado a la empresa por reducción de jornada

Llevo desde septiembre de 2007 trabajando en una empresa como administrativo. Ahora tengo un contrato indefinido. El día 1 de abril me notificaron que me reducían la jornada laboral a 4 horas y el sueldo a la mitad. ¿Cobraba 1.000? Netos. Dado que no...
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Derechos al final de excedencia voluntaria

Por motivos de traslado temporal de mi marido a otro país, solicité tres años de excedencia voluntaria en la empresa en la que llevaba trabajando 13 años. En septiembre volvemos a España y la excedencia se termina a finales de septiembre, le he...
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¿Día no trabajado en empresa cuenta para paro?

De octubre a marzo tuve un convenio de prácticas con la universidad, donde estaba dada de alta en la Seguridad social y recibía una ayuda de 600 euros mensuales. En marzo me salió otro trabajo relacionado con lo que estudié y decidí dejar las...
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Cobro de paro

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Reincorporación tras excedencia voluntaria. En el caso de que la empresa no me readmita, ¿En qué situación legal me encontraría?

Estoy en situación de excedencia voluntaria y mi pregunta es la siguiente: Soy consciente de que a la hora de solicitar la reincorporación a mi puesto de trabajo solo tengo una opción preferente sobre otra persona para cubrir mi puesto o uno de...
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¿Puedo evitar que me renueven sin tener que declarar baja voluntaria?

He trabajado en la misma empresa por seis meses en dos contratos de tres. El 1 de agosto expira mi contrato y deben hacerme indefinido o “la calle”. No quiero seguir en la empresa porque quiero dedicarme a preparar oposiciones. ¿Debo dar 15 días?...
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Excedencia y prestacion por desempleo

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