Hubo una sucesión de empresa en la que se conservó la plantilla, pero dudo sobre mi contrato laboral

Preguntas y respuestas relacionadas

Demanda por impago de indemnización

Una persona que trabaja en una cafetería y desde hace tiempo se están planteando el cerrar el negocio. Con fecha 22 de diciembre le comunicaron por carta el despido objetivo por causas económicas y le ponían que la indemnización estaba a su...
1 respuesta

¿Qué necwsito para abrir una clínica de medicina general con un socio?

Necesito conocer toda la burocracia para poder abrir una clínica de medicina general y dietética. Tenemos muchas ganas, pero tenemos miedo a todo el tema de licencias, impuestos y requisitos asministrativos. Andamos perdidos.
1 respuesta

¿Cómo automatizar la creación de facturas?

Tengo que crear un macros el cual me permita al cambiar el numero de factura, crear una nueva hoja con la plantilla de mi factura. Es decir si tengo la factura 101 y cambio el numero a 102, me haga la copia de la plantilla. La Plantilla esta en una...
1 respuesta

¿Pueden despedirme tras una baja por paternidad?

Trabajo por cuenta ajena (indefinido) y actualmente estoy de baja por paternidad (me queda un mes aproximadamente para finalizarla). Se rumorea en mi empresa van a realizar algunos despidos por problemas económicos y que yo soy uno de los elegidos...
1 respuesta

Movilidad del personal en grupo de empresas

Agradecería me aclararais una duda que tengo en la empresa donde trabajo, es un grupo de empresas, pero lo que ocurre es que la mayoría de trabajadores están en dos, tenemos oficinas, almacén y tiendas, la duda sobre todo es con el personal de las...
1 respuesta

Cambio de despido objetivo a despido procedente...

Os pongo en situación ya que tengo la siguiente duda.. La semana pasada recibí una notificación de despido con fecha de efecto el próximo día 10-07-2009, los motivos son económicos y estoy conforme con la indemnización, no voy a recurrir; pues es...
1 respuesta

Me quieren despedir, como puedo protegerme

Me he reincorporado hace poco de una excedencia por cuidado de hijos, tengo contrato indefinido se que han estado echando gente y me parece que la empresa esta buscando la manera de despedirme sin indemnización o con 20 días por año en vez de 45....
1 respuesta

Cambio de causas económicas aTecnico organizativas

En principio quiero agradecerles la atención prestada, el motivo de mi consulta es que recientemente recibí un escrito en el que me reducían la jornada por causas objetivo económicas, ya tuvimos una reunión y no llegamos a un acuerdo por lo tanto he...
1 respuesta

Traslado Geográfico

Mi pregunta es muy clara, me quieren trasladar a Barcelona y mi empresa tiene la Razón Social en Madrid. Si me niego a dicho traslado, ¿Cuál sería mi indemnización? ¿20 días o 45 días?
1 respuesta

Despido Objetivo Improcedente ganado

A finales de Diciembre. Mi Empresa decidió enviarnos al paro por Despido Procedente a tres de nosotros para pagarnos 20 días por año trabajado. El que menos llevaba 5 años en la Empresa y 6 el que más. Hemos ido a juicio y la Juez ha fallado a...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema