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¿Es legal trabajar en dos empresas del grupo con contrato solo en una de ellas?
Quisiera saber si es legal trabajar en dos empresas del grupo con contrato de trabajo solo en una de ellas. Las dos empresas están en el mismo local, el cual está a nombre de la consultora (con la que tengo el contrato de trabajo desde hace muchos...
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Cominicación temporal a indefinido tras 8 años
Desde hace ocho años trabajo en una empresa constructora de ámbito nacional e internacional como técnico, cuando comencé lo hice con un contrato de duración determinada código 401, para la ejecución de una obra que se finalizó hace años. Desde...
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9 años con contrato 401
Llevo 9 años trabajando con un contrato tipo 401. Dicho contrato es de conductor de autobús y como obra o servicio aparece "fin de temporada escolar", aunque realmente seguía contratado durante el verano aunque no hubiera servicio de transporte...
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Derechos en una excedencia laboral
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Finalización contrato temporal obra y servicios
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Me quieren despedir con un contrato derelevo
Mi pregunta es la sigiente. Tengo un contrato de relevo hasta el 2012 y me quieren despedir por motivo de la crisis .cual son mis recursos si tengo unos (hosteleria_)
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Consecuencias de la jubilación del empresario
Mi jefe y su mujer tienen una empresa sociedad civil ahora se van A jubilar y la empresa se va cerrar por jubilación pero luego se volverá abrir con otro empresario . Mi pregunta es que me pertenece porque según ellos no me pertenece nada y me han...
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Baja laboral nóminas
Estoy de baja y he solicitado a la empresa, mediante carta escrita certificada en varias ocasiones, que me envíe la nómina del mes pasado por correo ordinario a casa para que sea original con firma y sello de la empresa pero no recibo respuesta...
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El año pasado estuve dado de alta durante un mes al mismo tiempo en dos empresas pertenecientes a un mismo grupo de empresas. Una de ellas me pago perfectamente pero la otra no. En mi informe de vida laboral aparecenlas dos altas como pluriempleo y...
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Contrato laboral mal redactado.
He firmado un contrato laboral en el que las condiciones que se reflejan en el mismo no se corresponden con el convenio correspondiente, es decir, el precio de la hora no es el que corresponde por convenio. Mi pregunta es la siguiente ¿Puedo reclamar...
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