Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
¿Cuánto tiene que pagarme la mutua si sigo de baja y me han despedido?
Preguntas y respuestas relacionadas
¿Hay un tiempo mínimo que debes estar de baja por accidente laboral para cobrar el salario completo?
Me han dado la baja a causa de un accidente laboral. Me gustaría saber si hay un tiempo mínimo que tenga que estar de baja para que no me descuenten parte de mi sueldo y cuanto del sueldo tienen que pagarme estando de baja.
1 respuesta
Baja por enfermedad común en el embarazo y se termina mi contrato
Soy profesora en un colegio 3 mañanas a la semana y en una academia de lunes a viernes por las tardes . Uno de mis contratos termina al final de mayo( el del colegio) y el otro un día antes de mi fecha previsto de parto (mi fecha previsto de parto es...
1 respuesta
Mutua ¿Quién se encarga del desplazamiento?
Mi baja es enfermedad común, rotura de pierna(tibia y peroné) y me lo hice fuera del trabajo, hace 2 meses. La mutua me ha llamado para que vaya y les comentado que yo por mis medios no puedo ir, ellos dicen que si no puedo ir por mis medios, que me...
2 respuestas
Las bajas médicas son por día natural o día de jornada
Estoy de ITL. Por accidente de trabajo. Mi jornada es de lunes a viernes 4 horas diarias. Como se computan en este caso las bajas médicas, se suman los sábados, domingos. Y festivos, si los hubiese ó solamente los días que tengo que trabajar ya que...
1 respuesta
Darme de baja por seguridad social o por mutua
Tengo contrato de 6 meses y se me acaba el día 15 de septiembre, estoy embarazada de 23 semanas y el otro si tuve un sangrado. Me voy a dar de baja pero unos me dicen que me conviene hacerlo por la seguridad social y otros por la mutua. Me han...
2 respuestas
Baja laboral por enfermedad común
Estoy de baja por una ulcera de duodeno llevo de baja desde el día uno de octubre, el caso es que aun no me encuentro bien y me gustaría que me la prolongara pero mi medico de cabecera no me envío al especialista para saber que mis dolores venían por...
1 respuesta
¿Posibilidad de sanción a la empresa?
Hace 10 años, me despidieron de la empresa, no había motivos, pero me dijeron que me fuera al paro durante cuatro meses y que ellos me pagarían la diferencia del sueldo que recibiría por el paro hasta llegar a mi nomina normal, les dije que me...
1 respuesta
Riesgo embarazo
Mi mujer lleva dada de alta dos meses en un hotel con un contrato a jornada completa y su contrato termina dentro de doce días, mi pregunta es la siguiente ella es que al ser ayudante cocinera y tener que estar muchas horas de pie, habiendo cambios...
1 respuesta
Alta laboral forzada por unidad de incapacitazion
El 29 de enero 2010 me operaron de hernias l4-l5-l5-s1 y me han puesto placas, astrodesis y 6 tornillos ademas de cortarme las vertebras por la parte de atrás vamos que creo que llevo una buena prótesis, el tema es que la mutua me llamo antes que la...
1 respuesta
Invalidez permanente absoluta
Que tengo una enfermedad llamada PTI ( Purpura Trombopenica Idiopática) lo que significa que tengo un recuento de plaquetas bajísimo y tengo que acudir todas las semanas a controles y cada 15 o 20 días ponerme un tratamiento de inmunoglobulinas que...
7 respuestas
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Empleo