Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Vacaciones con pocas horas de contrato
Preguntas y respuestas relacionadas
Impago de salarios y reducción de jornada
Les explico un poco el caso y mis dudas para que puedan realizar una valoración: Llevo trabajando en una empresa con una antigüedad de tres años (17/06/2008) como administrativa con contrato indefinido (antes trabajé con ellos con una ETT y luego me...
1 respuesta
Jornada completa cotizando jornada parcial
Tengo un contrato indefinido a tiempo parcial. 30 horas. Por matrimonio y vacaciones mi compañera estará fuera un mes y me han propuesto trabajar 40 horas. ¿Se va a ver el cambio en la vida laboral? Estuve un mes a jornada completa en invierno y en...
1 respuesta
¿Hay alguna forma legal para que no me obliguen a cambiar el contrato y la categoría?
Vamos a ver si me explico bien. Tengo un contrato por obra y servicio con una antigüedad de algo más de 1 año. El otro día me confirman que voy a cambiar de cuenta-cliente y pregunté si me iban a finiquitar el contrato y firmar uno nuevo a lo que me...
1 respuesta
He renunciado a mi trabajo de empleada de hogar
Inicié mi trabajo el 20 abril 2016 y trabajare hasta el 10 febrero 2019. Trabajo de interna de lunes a domingo ganando 800 euros. Al día de hoy sólo me pagaron las vacaciones del 2018, 800 euros. Pagas extras ninguna. Que y cuanto me corresponde...
1 respuesta
Finiquito fraccionado
Mi jefe me ha planteado el despido otra vez esta mañana; quiere llegar a un acuerdo para el pago de la indemnización. ¿Tendría algún valor legal un documento firmado por las dos partes estableciendo los pagos de la indemnización? En el caso de que...
1 respuesta
Vacaciones y días de asuntos propios
En cuestión de mes y medio finaliza mi contrato de trabajo como aux. Admon y pertenezco al convenio colectivo de oficinas y despachos de la provincia de Lugo, tengo una prórroga de 6 meses de un contrato de 6 meses . No he disfrutado de los 3 días de...
1 respuesta
Baja por parte de la empresa estando de incapacidad temporal sin firmar nada
Estaba trabajando en un empresa como manipuladora, en febrero me di de baja por incapacidad temporal ya que me había dado ceatica por estar embarazada y no podía cargar peso, la baja me la dio mi medico de cabecera por la ceatica, no por el embarazo....
1 respuesta
Me negué al cambio de términos del contrato y la empresa me quiere dar el despido sin finiquito
Llevo desde 9/3/06 trabajando para una empresa, después de haberme pasado por diferentes departamentos, la semana pasada me dijeron que tenía que cambiar otra vez, esta vez me he negado puesto que el horario varía bastante, de no trabajar ni viernes...
1 respuesta
Ampliación horarios
Mi horario laboral, y el de todos mis compañeros, ha sido siempre de 8'30 a 15 horas (32horas semanales) a pesar de que nuestros contratos son de 40 horas. A partir de la firma de mi contrato, éste incluido, tuvimos que firmar una cláusula que...
1 respuesta
Vacaciones y festivos
El convenio establece 30 días naturales de vacaciones, es decir se computan los festivos pero el calendario laboral lo establecen por horas trabajadas, tiene en cuenta los 14 festivos y las vacaciones, si dentro de ellas hay festivos trabajaría más...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral