Subsidio de riesgo durante embarazo

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¿Me pertenece baja laboral?

El ultimo día de trabajo me dieron la baja laboral por enfermedad común, les pase toda la documentación a la mutua para el pago de mi baja, y llevo cuatro partes de confirmación los cuales no me han pagado porque dicen que lo han pasado a la...
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Accidente laboral estando de baja en la Seg. Social

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Paga extra reducida

Mi pregunta es si me pueden descontar los 71 día que he estado de baja por accidente de trabajo en la paga extra y no prorratearmelo en el salario mensual. Ellos me dicen que como no los he trabajado no me corresponden. Pertenezco al convenio...
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Duda sobre baja y paro

Si estoy de baja por enfermedad común y me despiden, ¿Sigo cobrando la baja? Y si la sigo cobrando, ¿Todo el tiempo que este de baja me lo quitan del paro?
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Baja 18 meses y nueva prorroga

Llevo 18 meses de baja por accidente de trafico, y hoy he acudido al tribunal medico y me han dicho que me darán 6 meses más de prorroga, osea que llegare a los Dos años. Entonces ahora surge la duda, la empresa me ha dicho que me da la baja en mi...
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Despido estando de baja

Estoy de baja medica por depresión y llevo de baja desde el 7 de septiembre el día 24 me llego burofax de la empresa comentando una serie de motivos (baja producción) y al final me comentan que se considera el despido con fecha 30 de septiembre....
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Que tenemos mi pareja y yo respecto a un tema de derecho laboral. Mi pareja lleva más de 2.5 años trabajando para una asesoría privada por contrato de obra y servicio. Está embaraza de 3 meses y hace unos 20 días lo comunicó en el trabajo. El pasado...
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Que hago delante una situación de traslado de empresa

Llevo cinco años trabajando en un restaurante en mi localidad con un contrato indefinido, el dueño hace pico se ha comprado un nuevo local a 20 km de donde mi residencia familiar ... Quiero preguntar si tengo derecho a finalizar el contrato con la...
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Me bajan el salario, ¿Tengo qué aceptar la bajada si los sindicatos la aceptan?

Me llamo Rafael y en Enero mi empresa ha anunciado bajadas de sueldo de entre un 10 y un 25%. Según tengo entendido según la reforma laboral si no aceptara esa bajada la empresa podría despedirme con una indemnización de 20 días por año con una...
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