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¿Te pueden reducir la mejora voluntaria si no trabajas en domingo?
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Días hábiles y vacaciones
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Texto de baja voluntaria
Tengo una pregunta sobre baja voluntaria! Realmente vengo de alemania y trabajo para una empresa de telemarketing como atención telefónico al cliente como gestor profesional! Ahora me quiero dar de baja voluntaria pero tengo el problema que no se...
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¿Tengo derecho a vacaciones trabajando por ETT con un contrato de 16 meses de duración?
Tengo un dilema, resulta que me han llamado a trabajar por una ETT que se llama Randstad con un contrato en prácticas de 16 meses y me mandaron un curso por internet que debía realizar y en el me ponía que al ser un contrato mayor de 1 año tengo...
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Modificación unilateral por empresa horario nuevos contratos
En nuestro centro ce trabajo en el que somos 250 personas tenemos un horario de mañana que se viene siguiendo desde los últimos 25 años. Ahora a los nuevos trabajadores que se contratan en este centro, se les aplica jornada partida de mañana y tarde,...
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¿Reducción de jornada por guarda legal y novación de contrato?
Solicité hace un mes la reducción de jornada por guarda legal de menores de 39 horas a 35. Mi contrato es indefinido y a jornada completa. Me la aceptaron y firmé los papeles como tal. El lunes 2 de abril me incorporo a trabajar después de agotar la...
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Nuevo salario mínimo a 900€ me beneficia?
Llevo mas de tres años en una empresa. Al principio cobrábamos a convenio nacional pero hicieron un convenio empresarial y nos bajaron el sueldo. Cobramos menos de 13000. € ¿Al año y aun así nos quitan 2% IRPF ES LEGAL?. Nuestro sueldo con los...
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Finiquito negativo. Me reclaman más de lo que gano
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Cese voluntario consecuencias
Tengo una problemática bastante grave en mi empresa (no paga y demás) y quisiera hacer un cese voluntario por que ya no puedo aguantar más la falta de mi sueldo y la presión del trabajo teniendo que realizar el trabajo de tres personas despedidas. Mi...
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Vacaciones y festivos
El convenio establece 30 días naturales de vacaciones, es decir se computan los festivos pero el calendario laboral lo establecen por horas trabajadas, tiene en cuenta los 14 festivos y las vacaciones, si dentro de ellas hay festivos trabajaría más...
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La fecha de baja voluntaria, ¿Puede ser un festivo o debe ser un día laborable?
He pedido la baja voluntaria en mi empresa para el Lunes 16 de Mayo, pero ese día es festivo en Madrid y mi empresa dice que tendría que pedir la baja el Viernes 13 ya que es el último día laboral. ¿Es cierto esto? ¿Esta especificado en algún sitio...
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