¿Ésto es legal?

Preguntas y respuestas relacionadas

Liquidación al finalizar el contrato en practicas

El 22/04/09 se me termina el contrato en practicas, prorrogado ya una vez, el primer contrato un año, la prorroga de otro año, el día 22 se cumplen los dos años, ya no me pueden prorrogar más, entonces mi pregunta es si me deben liquidar por algún...
2 respuestas

Contrato interino

Llevo trabajando en una empresa de teleoperadora 4 meses, los dos primeros me hicieron un contrato eventual, ahora me han hecho uno de interinidad (modalidad de contrato que están haciendo a todos los que no somos obra y servicio. Mi pregunta es:...
1 respuesta

No entrega documentación

Buenos días, quería realizar una consulta, con el fin de conocer si debo denunciar a mi empresa. Mi empresa se negó en su momento a entregarme copia del contrato ( en junio de 2008), en junio de 2009 venció mi contrato pero me dijeron que se...
1 respuesta

Tiempo de trabajo efectivo en jornada de 6 horas

Tengo un contrato de reducción de jornada de 6 horas y no me corresponde descanso según estatuto. Mi pregunta es si yo voy a trabajar de 8 a 14:00 y entro 5 minutos antes y salgo a las 14:00 ¿Puedo disfrutar de esos 15 minutos dentro de la jornada...
2 respuestas

¿Paro si hay despido procedente?

Quisiera saber si con un despido procedente hay derecho a cobrar el paro (claro está, cumpliendo todos los requisitos de cotizaciones, etc.).
1 respuesta

Cláusula con fecha terminación en contrato ct 189

A ver si pueden ayudarme. Llevo en mi empresa desde el año 2012, con diferentes contratos, normalmente 6 meses con contrato de 12 horas de fines de semana y festivo y 6 meses con jornada completa sustitución de vacaciones. Me dejaron fijo del...
1 respuesta

Excedencia voluntaria por un mes de plazo

Estaba pensando en pedir una excedencia laboral voluntaria de un mes de plazo para poder realizar unas prácticas de un curso ya terminado; pero no se con cuanto tiempo he de avisar mi solicitud o si es posible que la excedencia sea solamente de un...
1 respuesta

Avisar en la empresa sobre la dimisión.

¿Con cuánta antelación debo avisar en la empresa de que quiero dejar el puesto? (En el convenio colectivo no especifica nada al respecto)
1 respuesta

Preaviso.

Entre en mi empresa el 5 de enero de 2001. Ahora he encontrado otro trabajo, y me dicen que tengo que dar un preaviso de 15 días laborales de antelación, como mínimo, y que si no lo doy me quitarán toda la paga extra a que tengo derecho, y que si...
4 respuestas

Se puede compatibilizar prestación con contrato fijo discontinuo a tiempo parcial ?

Tengo un contrato fija discontinua de de 12,5 horas semanales y mi sueldo no supera los 400 €. Pero no estoy segura que pueda compatibilizarlo con el paro o la ayuda familiar al ser fija discontinua.
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema