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Puede la empresa dar algunos trabajadores 50 días y a otros solo 25?
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Vacaciones con jornada de lunes a jueves y festivos
Tengo un contrato fijo de 40h semanales y mi compañero de 20h semanales, distribuidas de lunes a jueves, es decir, los viernes no trabajamos. Pertenecemos al convenio de Hostelería de Madrid y tenemos 30 días naturales de vacaciones. Mis preguntas...
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Fin de contrato representante de comercio
Tras 3 años trabajando como representante de comercio (el máximo según tengo entendido hasta que han de hacerte indefinido en la empresa) han decidido no renovar mi contrato. Deje de trabajar el miércoles 27/3 y disfrute de vacaciones que me...
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Sueldo base
Mi pregunta es relacionada con mi nómina, ¿Resulta qué antes ponía de sueldo base 701? ¿Y ahora 764?, pero el caso es que no he tenido subida de sueldo ni de ipc, puesto que la subida de sueldo no le dio la gana y el ipc me contestaron que como...
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Microempresa y baja maternal
Somos una microempresa con tres empleados y el dueño trabajando en ella. Una empleada cogió una baja presumiblemente por riesgo durante el embarazo en diciembre del 2010 y tuvo gemelos el 25 de Mayo de 2011. Le han ampliado el periodo de baja por...
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Tengo derecho de asuntos propios en una empresa ETT?
Llevo en una empresa ETT 6 años ahí compañeros que han pedido algunos días de asuntos propios y se los deniegan, trabajo de reponedor los de la empresa para que trabajamos si tiemen sus días de asuntos propios, pero los nosotros los de la ETT no,...
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Cobro de paga extra estando de baja
Estoy de 7 meses de embrazo y me han dado la baja por enfermedad por lumbago y luego me cogeré mi baja maternal de 4 meses, me gustaría saber si voy a cobrar la paga extra en julio, mi expresa se que me paga hasta completar el 100 %del sueldo (el...
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Doy 15 dias a la empresa por baja voluntaria y ésta no quiere que vaya a trabajar el siguiente dia...
Despues de 4 años trabajando con ellos decido cambiar de trabajo por que no se me trata como un trabajador mas... El dia 27 del mes comunico con un escrito dando los 15 dias de la finalización de mi servicio en la empresa, me la firman y sellan. Ésa...
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URGE:lactancia, vacaciones y excedencia por ETT
Estoy contratada por ETT y llevo más de 1 año como administrativa. Mi contrato es hasta fin de obra(es una obra específica) y entro en el convenio de oficinas de ingeniería). Ya he tenido más de 1 problema con esta ett.. El 13 de mayo se me acaba la...
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Derechos en el Contrato de Prácticas
Soy una estudiante de Turismo, en el segundo y el tercer año de la carrera tenemos prácticas obligatorias en empresas, estas prácticas nos las busca la Universidad, y mediante ésta se realizan los contratos. En enero de este año entré mediante este...
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Firmé una carta de renuncia laboral y mi empresa continúa ingresando la nómina mensual
Una empresa en la que trabajé hasta el día 28/03/08. Decidí irme y no trabajar el día 31/03/08, en el cual ese día fui a la empresa a firmar una carta de renuncia. El día 28/03/08.. Me habían pagado el mes completo.. Es decir incluido el día 31 que...
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