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Me han computado 27 días de baja por 1 día de baja
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¿Pueden bajarme el suekdo base en la nómina por una it de 11 días?
He estado 11 días de baja por enfermedad. Ahora me dan la nómina y veo que en salario base me pone 491 e en lugar de los 747e que normalmente constan. Entonces no he cobrado lo mismo que el mes pasado. Entre unas cosas y otras he cobrado 10 euros...
3 respuestas
Son festivos el 24 y 31 de Diciembre
Según mi convenio 6. La jornada laboral del día 31 de diciembre no será laborable ni recuperable y, a partir del día 1.º de enero de 2008, la jornada laboral del día 24 de diciembre, tampoco será laborable ni recuperable. En el cómputo anual máximo...
1 respuesta
Gano más de lo que pone en mi nómina
Soy fijo en una empresa y tengo una nómina con una cantidad total a percibir de 788 euros (31 días), pero en verdad cobro 1000 euros todos los meses, ya que fue el trato que me hizo mi jefe, dice que la jornada laboral en España es de 9 horas...
1 respuesta
Baja por enfermedad común
Estando de baja por enfermedad común y bajo un convenio de empresa propio en el cual solo se hace refencia en un único articulo a la baja por enfermedad relatando lo siguiente: "Se complementará el subsidio oficial por enfermedad común hasta el 100%...
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Cotizados 40 años, cobrare susbidio mayores de 55 años y cuantos años me contaran en 2023 para la jubilacion
Ahora si como la ayuda de los 55 años como me dijiste sigo cotizando hasta los 63 como me dijeron la seguridad social ya que el sepe con 61 años decía que mandaba a la S.S pero la seguridad social dice que me deben pagar hasta los 63 años, mi duda...
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Despido improcedente estando de baja por I.T.
Estoy de baja por un accidente laboral el cual a pasado a contingencias comunes desde hace 3 meses. La empresa me va a despedir en los próximos días con un despido improcedente y me han dicho que me pagará la mutua mientras siga de baja consumiendo...
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¿Me corresponde cobrar la paga extra de verano tras baja laboral por enfermedad?
Llevo en mi empresa 21 años, me acabo de incorporar de una baja de 15 meses por enfermedad, quisiera preguntar si tengo derecho a la paga extra de julio entera o que me correspondería.
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¿Una empresa puede cambiar un convenio-sin avisar?
Llevo 3 meses trabajando en una típica empresa del infierno. Nos piden trabajar muchas más horas de lo que nos toquen, nos griten constantamente, engañan a los trabajadores a menudo y nos pagan con mucho retraso. En fin, tengo muchas ganas salir de...
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Retraso continuado nómina estando baja laboral
Llevo desde noviembre 2013 de baja por ansiedad ocasionada por la situación de moobing que sufro en el trabajo, el 15 de diciembre le mandé un burofax exigiendo el cobro correspondiente a la nómina del mes de noviembre que no me había sido ingresada....
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Cuando hay que incorporarse tras recibir un alta de IT
¿Cuándo le dan el alta a un trabajador se supone que la fecha de incorporación es el siguiente día laborable no? Quiero decir que si un 25 de febrero le dan el alta a un compañero a las 9:30 de la mañana... ¿1º Debería incorporarse el 25 ó el 26? 2º...
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