División de un día libre en horas sueltas

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¿Tengo qué avisar de que me operan?

Cogeré próximamente dos semanas de vacaciones, y quiero aprovechar para hacerme una operación de SALUD. En principio, y si todo va bien, a los 9 días de operarme me puedo incorporar al trabajo, y como la operación es el primer día de mis vacaciones,...
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Baja por riesgo laboral y baja en empresa

Hace 3 y medio me entere que estaba embarazada y me dieron la baja porque no me encontraba bien para trabajar. Al día siguiente de cogerme la baja mi empresa me dio de baja en la empresa. Todos estos meses he estado cobrado la baja por la mutua de la...
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Sentencia desestima reducción de jornada

Me pongo de nuevo en contacto porque se ha desestimado la demanda que puse contra la empresa en la que solicitaba reducción de jornada. En la sentencia se explica que soy imprescindible en mi puesto de trabajo y que esta reducción perjudicaría el...
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Rebaja salarial /contratación de nuevo empleado

¿Se puede denunciar de alguna manera mi caso? ¿A través del Comité de empresa? ¿Tengo qué denunciar yo con el 'peligro' que eso conlleva? (Enfrentamiento a los jefes) Adjunto pregunta que te hice la semana pasada: Buenas tardes Hoy me he enterado de...
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¿Que debo hacer para solicitar jornada intensiva?

Trabajo en una empresa de servicios informáticos, y en mi puesto está más que probado que podría hacer jornada intensiva, sin problema alguno. ¿Qué hacer para solicitarla, y que puedo hacer si mi jefe no accede a ello?
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Hola, quería preguntar sobre las implicaciones de un cambio de contrato de trabajo.

En mi empresa nos están proponiendo como medida de ahorro el reducirnos la jornada laboral, lo cual implicaría un cambio de contrato (de tiempo completo a tiempo parcial). Somos el resultado de una fusión entre varias empresas, por tanto, cada uno de...
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Reducción de jornada por ERE.

Creo que es necesario situar mi consulta en un contexto. Trabajo en una empresa de servicios desde 1990, fecha en que el horario de 40 horas era de jornada partida. En el año 1992 se produjo un acuerdo tácito entre la dirección y los empleados; dicho...
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Me puede obligar la empresa trabajar horas.complementarias si acabobde volver de una maternidad?tengo contrato a tiempo parcial

Tengo. Contrato indefinido a jornada parcial y mi empresa quiere que cubra vacaciones de mi compañera al incorporarme de mi baaja por maternidad. ¿Puedo negarme a realizar esas horas? ¿Puede ser motivo de despido?
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¿Puede mi empresa obligarme a trabajar 27 domingos al año?

Trabajo dentro de unos grandes almacenes para una firma perteneciente al sector de venta al por mayor de porcelana y cristalería (según contrato). Mi contrato es de lunes a domingo con 30 horas semanales, repartidas de lunes a sábado (domingo cerrado...
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Incorporación al trabajo sin terminar la excedencia

Yo tengo un pequeño problema, llevo trabajando en mi empresa 9 años y a mediados de marzo tengo que incorporarme al trabajo después de una baja de maternidad, el problema es que en la guardería del pueblo no tengo plaza hasta septiembre tampoco tengo...
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