¿Pueden denegar exceso de horas?

Preguntas y respuestas relacionadas

Reducción jornada por cuidado de hijos, se puede trabajar en 2 sitios ?

Estoy a punto de terminar la reducción por cargo de un hijo menor de 12, pero me han ofrecido un trabajo por 16h y es una buena oportunidad pero no querría dejar mi actual trabajo, pero no se si esto es viable, si es legal, si la otra empresa tiene...
1 respuesta

Permiso de lactancia

Siendo una trabajadora acogida por el Convenio de Peluquerías y Estética, quería saber si el permiso de lactancia se puede disfrutar acumulando todo el tiempo o se debe disfrutar 1 hora diaria durante 9 meses. Si esto no se recoge en el convenio, ¿Es...
1 respuesta

Reducción de jornada y jornada intensiva verano

Tengo reducción de jornada por cuidado de menores por la cual trabajo 5 horas y media de lunes a viernes durante todo el año. En mi empresa durante los meses de julio y agosto, mis compañeros trabajan 5 horas y media, pero cobran la jornada entera....
1 respuesta

Jornada intensiva de verano

A mi mujer le quieren poner una jornada intensiva de verano de 12 a 19 horas. ¿Se puede hacer esto? ¿Quién establece los horarios de la jornada intensiva? El año pasado trabajaba una chica que tuvo jornada de 8 a 15 horas, ¿Esto deja un precedente...
1 respuesta

Traslado de un vigilante de seguridad

Haber si podéis ayudarme. Quisiera saber que trabajador seria trasladado de un servicio de vigilancia en el cual llevan más de 10 años los cuatro que forman el equipo de seguridad. Hay reducción de horas y no cabemos todos en el mismo servicio por lo...
1 respuesta

La empresa exigede horario en reducción de jornada

Me dirijo a ustedes porqué tengo un buen problema. Hace un año que tuve que coger la baja por estar embarzada. Ahora debo incorporarme a mi lugar de trabajo y he solicitado reducción de jornada. La empresa no se niega a dármela pero me han cambiado...
1 respuesta

¿Estando de baja laboral siguen teniendo en cuenta una reducción de jornada por cuidado de menor o cobro el sueldo íntegro?

Estoy de baja en mi empresa por una operación, antes de irme de baja tenía una reducción de jornada un día a las semana para cuidar de un hijo menor de edad, al abonarme la baja la empresa seguiría con la reducción o me tienen que abonar el 100% que...
1 respuesta

Cambio de horario por imposición

Hace unos días ya formule mi pregunta, pero aun no he tenido respuesta y como soy nueva en esto, pues lo vuelvo a intentar, aparte de que me urge. Llevo trabajando 20 años en una empresa en la que siempre ha primado la antigüedad a la hora de los...
1 respuesta

Cual seria el descanso obligatorio en media jornada

Mi contrato es de 20 hora semanales, repartidas de distinta forma. Los sábados es 8 horas a turno partido y el resto de horas a 3 horas diarias. Al descansar los martes, que mi jornada sería de 3 horas, ¿Me están respetando el descanso obligatorio?...
2 respuestas

Urge respuesta sobre derecho laboral: ¿Cómo se organiza el horario de trabajo a jornada parcial?

Mi novia es dependienta de una tienda de ropa en Madrid. Está empleada a tiempo parcial, siendo su jornada de 20 horas/semana, las cuales la empresa se las organiza como quiere. El sábado han ingresado a su abuelo en c.real por un infarto ydebe...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema