Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
En que momento se pasa de eventual a fijo
Preguntas y respuestas relacionadas
Contrato 402: Comunicación y Continuidad
Hoy 16/11/2010 finaliza mi contrato 402 (duración total: 6 meses). No me han informado de qué hacer mañana o de qué derechos tengo. Tampoco me han comunicado que vayan a rescindir de mí. ¿He de venir a trabajar?, ¿Se me renueva automáticamente el...
1 respuesta
Anexo abusivo contrato laboral
Estoy contratado para una empresa A, mediante un contrato de obra y servicio, el caso es que esta empresa tiene un contrato con un ente oficial B. El objeto de mi contrato es efectuar la obra y servicio, blablabla, con sustantividad propia dentro de...
2 respuestas
¿Puedo buscar otro trabajo si en mi actual empresa estamos con un ERE de reducción de jornada?
En mi empresa nos hicieron un ERE de reducción del 50% de la jornada laboral durante 4 meses ( de abril a julio). En agosto cerramos por vacaciones y a la vuelta nos comunican que nos hacen otros 2 meses mas el ERE. La situación ha ido empeorando con...
1 respuesta
Como afecta ere a paro
Llevo 11 años en la empresa, y hay poco trabajo. Somos 2 trabajadoras, más el gerente, y nos quiere reducir a media jornada, ¿Puede hacerlo? Mi contrato es jormada completa, indefinido. Creo que no puede obligarnos, ¿Pero puede hacer un ere? Y...
1 respuesta
Contrato fin de obra. Vencimiento 1 año?
Mi hermana tiene un contrato de fin de obra y ahora ha hecho el año, en la asesoría le dijeron que tienen que ver si se renueva o qué pasa porque iba a vencer ya, la cuestión es que ella no quiere que le renueven y ya lo habló con la jefa, pero no...
1 respuesta
Carta para finalizar reducción de jornada
En octubre de este año 2009, mis gemelas cumplen 8 años, por lo que se me termina el plazo para disfrutar de mi reducción de jornada (50%), me gustaría me aconsejaseis de que forma realizar la carta para dar por finalizada mi jornada reducida e...
1 respuesta
Contrato a tiempo parcial en fraude de ley
Mi consulta es sobre un trabajador contratado bajo la modalidad de contrato para la formación de 6 meses de duración. Una vez extinguido el contrato, el trabajador fue dado de baja en la seguridad social pero continuó la prestación de servicios, lo...
1 respuesta
Renovación automática de contrato
Soy Varón y tengo 30 años, el 26 de mayo firme un contrato de 3 meses por circunstancias de la producción que renové en agosto y cuya finalización era el 25 de Noviembre. He seguido prestando mis servicios en la empresa y me comentaron que les...
1 respuesta
Ere temporal, ¿Me pueden despedir en este periodo y con que indemnización?
Llevamos desde junio en ere temporal, y se comenta que van a despedir para finales de año a unos cuantos, nos dijeron que durante el ere no nos despedirían . Nos pueden despedir y en ese caso, ¿Cuál seria la indemnización?
1 respuesta
Cese de administrador sin tener que indemnizarlo
Soy el Presidente de una comunidad y tengo motivos para desconfiar de la gestión del administrador. Le he anunciado una próxima Junta extraordinaria para elección de nuevo administrador y amenaza con reclamar indemnización si es cesado. Según el, fue...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral