Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
¿Qué puedo hacer después de un despido disciplinario y sin derecho a paro?
Preguntas y respuestas relacionadas
¿Una empresa tiene forma de que a un despedido no le paguen el paro?
La empresa por diferentes motivos mi relación con mi empresa es altamente conflictiva, de manera verbal me dicen que me van a despedir procedetemnte porque tienen pruebas de que no he cumplido una clausula de confidencialidad y me dicen que édía...
1 respuesta
Sentencia Juicio monitorio
En Junta extraordinaria de la comunidad se decide por mayoría ir contra los morosos por la vía judicial. ¿Por cabezonería le debía a la misma 114? Y como pensé que tenían que notificarme por escrito antes de mandar al Juzgado para que realizara el...
4 respuestas
Soy insolvente y me han embargado porque el seguro me pide la devolución del dinero que me dieron
Hace 5 años tuve un accidente de coche (provocado por mí). Al instante de golpear al otro coche, me bajé para auxiliar al otro conductor (todo esto en un arcén de una autopista), transcurridos 5 minutos más o menos, un conductor se metió en elarcén y...
1 respuesta
Despido por un tratamiento de fertilidad.
Hace aprox. 4 meses tome la decisión de contar en mi trabajo que estaba en las listas para un tratamiento de fertilidad, ya que me hicieron bastantes pruebas y tuve que faltar al trabajo. En ese momento se lo tomaron bien y yo como siempre traté de...
1 respuesta
Imposible rescisión por impago de nóminas si hay despi
Tras 4 meses sin cobrar el sueldo, pusimos una demanda para rescindir el contrato de trabajo y, varios meses después, antes del juicio, nos entregan una carta de despido por causas objetivas. Un mes después entra en concurso la empresa. Por supuesto,...
1 respuesta
¿Es correcto este procedimiento ante un despido disciplinario falso?
Encontrándome de baja por ansiedad laboral me han hecho llegar un burofax de carta de despido disciplinario alegando bajo rendimiento. Sin embargo, la empresa me ha dicho que en la conciliación me pagarán todo lo que me corresponde, porque aunque no...
2 respuestas
Acto de conciliación
Le quiero comentar que en estos días he llegado a un acuerdo de despido con mi empresa, me acaban e decir que tengo o tenemos que hacer un acto de conciliación para percibir el finiquito y que es bueno tributaria mente para ambos. Que este...
2 respuestas
Te pueden denegar el desempleo tras finalizar excedencia por respuesta ambigua de la empresa
Pedí excedencia en Septiembre de 2008 (3 años) y trabaje para otra empresa de otro sector. Me despidieron en abril del 2011 y solicite el desempleo. Me lo concedieron advirtiendo de que en septiembre debía pedir la reincorporación a la empresa de la...
1 respuesta
He firmado carta de despido sin cobrar
El pasado 13 de enero dieron la carta de despido en la que me dicen que me despiden por causa objetiva el día 31 de enero que en en el momento de la entrega de la carta me pagan el 60% y que el resto lo pida al fogasa. Verbalmete ma han dicho que me...
1 respuesta
Me negaron la reducción de jornada
Pedí una reducción de jornada, la tienda en la que trabajo esta abierta de lunes a sábado de 10h a 22h mis horarios varían en función de las exigencias de mi jefa. Pedi una reducion de 40 h a 35 de lunes a viernes, quitandome el sabado. Pues bien...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas
Derecho y Leyes
Empleo
Derecho Laboral