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Despido después del cierre de la empresa
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Derechos por reducción de jornada por cuidado de hijo
Tengo concedida en mi empresa desde marzo del 2007 una reducción de jornada del 50%, desde esa fecha he dejado de percibir una prima de producción que antes de mi maternidad si percibía, ¿Ante la negativa por parte de la empresa a abonar esos...
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Indemnización trabajador por baja de jefe autónomo
Somos dos trabajadores que nos contrató un autónomo, pero esta persona se va a dar de baja como autónomo por motivos económicos, en fin, que no puede sostener más la empresa ya que sus gastos son muy superiores a los poquitos ingresos que tiene. Me...
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Papeles del despido
La empresa está despidiendo a trabajadores a los que ofrece 20 días advirtiéndoles que si no aceptan, tendrán que ir a juicio, no les darán los papeles y al no tener los papeles, no pueden solicitar la prestación de desempleo. ¿Esto es así? Y si no...
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Tengo una sociedad limitada en el campo de la construcción y estoy meditando cerrarla.
Soy gerente de una empresa relacionada con el sector de la construcción, y desde el mes de octubre del 2008 estamos teniendo ciertos problemas monetarios y por consiguiente, con los trabajadores. Hemos tenido que dejar de pagar recibos de seguros...
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Despido tras reincorporación excedencia cuidado hijo
Tengo varias dudas ante esta situación: en breve me reincorporo a la empresa en jornada reducida al 50% (tengo contrato indefinido) tras más de un año de excedencia por cuidado de hijo, pero mucho me temo que después de dejarme bien claro la empresa...
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¿Cual es el plazo legal para denunciar a una empresa que no paga las nóminas? ¿Y el procedimiento?
Ya me puse en contacto con usted hace un par de semanas referente a retrasos en el pago de mis nóminas. Bueno, la situación no se está mejorando por lo que tengo las dudas siguientes: 1/ ¿Cuáles es el plazo legal o el plazo prudente para denunciar...
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Despido procedente tienes derecho a paro
Estoy de baja, y tengo un contrato de 40 horas semanales, trabajo en el gremio del transporte, y hago muchas horas de trabajo volviendo todos los días a dormir a mi casa, les he notificado a la empresa que me inplante un horario de trabajo de 8 horas...
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Requisitos para cobrar de fogasa
Estoy en una empresa de 40 trabajadores con una antigüedad de 22 años, en fecha 1 de julio de 2012 entre en un ere con suspensión de contrato de 180 días, del cual me reincorpore al trabajo el 1/1/2013, la empresa tiene retrasos continuos en el pago...
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Despido improdente
La empresa me despide con despido procedente y recurro a mi abogado, Tras sentencia judicial por parte del juez se dicta sentencia por despido improcedente, en la cual se notifica que en el plazo de 5 días la empresa debe de readmitirme o...
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Retrasos en los salarios
En la empresa en la que trabajo, según el convenio, deberíamos cobrar entre el 01 y el 05 de cada mes. Llevamos desde agosto cobrando entre los días 15 y 25 (este mes de hecho no hemos cobrado todavía) si explicación alguna por parte de la empresa....
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