Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
¿Me pueden obligar a pasarme a jornada completa si no hay contrato de reducción?
Preguntas y respuestas relacionadas
No he notificado la finalización de reducc.de jornada por guarda legal
Tengo dos hijos adoptados, y el pequeño ha cumplido los 8 años el 4 de mayo. Tenia reducción a 20 horasde jornada por guarda legal, y pensé que al haberlo adoptado con 3 años, tendría la reducción hasta que cumpliesen 8 años desde la adopción. Me...
1 respuesta
Trabajo en transporte y no paran de recortarme
Llevo trabajando en esta empresa 8 años. Siempre ha ido todo bien hasta que llegó la crisis, y empezaron los recortes.. Empezaron por no pagar las 3 pagas anuales diciendo que no tenían dinero para hacerlo. Después de varios enfrentamientos y seguir...
1 respuesta
Solicitar un permiso para reducir jornada
Estoy de baja por maternidad y me gustaría solicitar una reducción de 1/8 de mi jornada una vez finalizado el permiso. Me gustaría saber cómo puedo hacerlo protegiendo al máximo mi puesto de trabajo, o sea, que mi jefe no pueda "chantajearme" para...
1 respuesta
Modelo de reducción de jornada
He estado en su web, la cual me ha dirigido hasta aquí, y lo que quería era por favor, decirle que modelo podría escribir para cambiar mi jornada laboral. Actualmenteo yo tengo jornada reducida por guarda legal de hijo menor de 8 años de 9 a 13,30,...
1 respuesta
¿Ha sido ampliada la reducción de jornada por guarda legal de 8 a 12 aňos y como redactar la carta a la empresa?
Trabajo con reducción de jornada por guarda legal de mi hija de 8 aňos y finaliza en diciembre, ¿Ha sido ampliada y como la solicito a la empresa?
1 respuesta
Ere y y reducción del contrato a una delegada
En mi empresa van hacer un ere. Lo cual de 16 trabajadoras, se queda exenta 5 trabajadoras por tener reducción por cuidado de hijo. Una se quedaría a jornada completa y a otras dos le harían una reducción de contrato de 18,50 horas semanales. Yo...
1 respuesta
Horario fijo
Tengo un hijo de tres meses que nació con Síndrome de Down. En un mes tengo que incorporarme al trabajo y necesitaría me concedieran un horario fijo de mañana y librar fines de semana. ¿ES eso posible? El turno de mañana ya existe, no lo tendrían que...
1 respuesta
Concreción horaria por hijo menor de 12 años
En mi empresa trabajamos a turnos y una compañera ha pedido trabajar solo de mañana por hijo menor de 12 años, lo que nos obliga a hacer más tardes al resto, el problema es que yo también soy madre y tengo hijo menos que el de ella,¿Puedo hacer algo...
2 respuestas
Retención IRPF y Pago a madres trabajadoras
Quisiera saber si podrías ayudarme con un tema que me preocupa. Yo trabajaba 8 horas hasta el pasado Diciembre que me reincorporé tras la baja de maternidad y pedí reducción de jornada. Actualmente trabajo 4 horas y medía diarias y al recibir la...
1 respuesta
Solicite el paro y en el certificado de empresa hay 3 años y medio menos en la fecha de alta.
Tenia reducción de jornada. Me despidieron, no procedía, pero debido a la situación real en mi empresa lo valore y llegué a un acuerdo. Al solicitar el paro no aparecía nada de mi reducción de jornada, figuraba como que estaba a tiempo completo. La...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral