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Tengo algún derecho sobre un numero de teléfono entregado por mi empresa y utilizado durante 18 años?
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Tras una baja voluntaria y un contrato temporal, me preocupa que el Sepe me investigue más adelante aunque ahora me den el paro
Tras una baja voluntaria, he estado trabajado durante tres semanas para otra empresa con un contrato temporal. Hace un año era consultor, y el contrato ha sido de consultoría (de ahí su corta duración). Aunque bien es cierto que el salario es en...
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¿Estoy obligada a ir?
Llevo dos meses de baja por ansiedad y agorafobia la empresa se a puesto en contacto conmigo para darme dos opciones firmar la baja voluntaria en la empresa o seguir de baja y que me echen ellos al yo negarme a la oferta y seguir de baja se a puesto...
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Baja por enfermedad estando por ett
Llevo un mes y 10 días trabajando en una empresa por una ett. Hace unos días el medico me dio la baja por no encontrarme bien. Al llevar el parte de baja a la ett. Me dicen que ellos no se hacen cargo de eso y que no me lo cogen. ¡ ¿Qué tengo que...
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¿Puede el médico de cabecera negar a un trabajador el alta voluntaria ante una baja médica por enfermedad común?
En nuestra empresa un trabajador está en una situación médica que afecta directamente a su trabajo. En varias ocasiones el médico le da la baja pero el pide el alta voluntaria pensando que así hace un bien a la empresa. Nosotros tenemos miedo de que...
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¿Desde cuándo entras en un Erte? ¿Desde qué lo tramita la empresa o con fecha que se declara alarma?
¿Con qué fecha entraría en un Erte? ¿Desde qué la empresa lo presenta para solicitarlo o desde que fue declarado Alarma por el Estado?
2 respuestas
Como saber como te queda la nómina, cuando la empresa te ofrece un 80% del salario, pagando el 100x100 de la seguridad social.
Tengo 60 años y me ofrecen llegar hasta los 64, pagando me el 80 x ciento de mi sueldo sin trabajar, y cotizan por mi el 100 X 100. Mi salario bruto anual es de 31000. Pero no se como me afecta a nivel de salario neto mensual. ¿Me pueden ayudar?.
1 respuesta
Mismo día de baja laboral me quieren despedir por estar de pruebas y no hacerse cargo de mi baja, es legal
El pasado día 6 sufrí un accidente de trabajo pudiendo terminar el trabajo y al día siguiente mi empresa cuando le digo que estoy mal me despide con fecha seis alegando que estoy en período de prueba y que no tengo derecho a mutua ni a nada, ya que...
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Consulta legal sobre acciones a realizar tras sufrir accidente laboral
.ExternalClass .ecxhmmessage p { padding: 0px; }.ExternalClass body.ecxhmmessage { font-size: 10pt; font-family: Tahoma; } Hola buenas tardes mi nombre es Raúl tengo 29 años El pasado viernes día 12 de noviembre 2010 tuve un accidente laboral me...
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Me han despedido estando de baja Por IT y no he recibido ningún documento.
El día 29 el medico de cabecera me dio la baja de 7 días por ansiedad y depresión. Hoy día 4 he vuelto al médico y no m ha dado el alta, sino que sigo de baja hasta el día 18. Mi sorpresa ha sido que después de enviar el segundo parte de baja por...
2 respuestas
20 años en la empresa, paro, cobro directo, denegación IP
Me han denegado una incapacidad permanente y llevaba más de 18 meses de IT, nunca pase por el Tribunal Médico, me abrieron el expediente de IP y al abrir el expediente recibí una carta del INSS que pasaba al pago directo por la mutua de la empresa,...
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