Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Empresa incumple Convenio, ¿Qué hacer?
Preguntas y respuestas relacionadas
Un despido un tanto raro ! ¿Podía usted ayudarme?
Comentare mi caso a ver si me puedes ayudar... ( ya que si ves la hora del mensaje es fácil deducir que el problema este me quita el sueño ) el caso es que mi empresa hoy me ha despedido, mi sorpresa ha sido cuando en la carta de despido la cual no...
1 respuesta
Derecho a parte proposcional del paro?
Estoy trabajando a tiempo parcial por las tardes ( 4 horas cada tarde) menos el viernes que tengo fiesta. Las horas del viernes las trabajo el jueves por la mañana, esto es, mañana y tarde. Me interesaría encontrar un trabajo por las mañanas pero me...
1 respuesta
Horas anuales trabajadas
Perdona que te moleste con mis preguntas, pero debido a tus buenas respuestas anteriores me he animado a preguntarte lo siguiente: Estoy jubilado parcial y tengo que trabajar un 25% de mi jornada laboral ( convenio de instalaciones deportivas y...
1 respuesta
¿Me pueden obligar a trabajar los sábados?
Estoy trabajando desde hace 3 años en jornada reducida, el año pasado firmamos convenio y nos pueden hacer trabajar 10 sábados al año. Mi horario normal es de 6 a 11 de la mañana de lunes a viernes. ¿Me pueden obligar a trabajar los sábados?
1 respuesta
Pluses de Nocturnidad y Festivo mal calculados
Trabajo en turno de noche de 23h a 7h y de domingo a jueves noche en una empresa sujeta al convenio del transporte. Por dicho turno cobro un plus de Noturnidad. Si el convenio mercancía Barcelona pone: Artículo 22. Plus de nocturnidad. Los...
1 respuesta
Puede una empresa tomar medidas contra un trabajador por llegar 1 minuto tarde varios días, aun cumpliendo las horas diarias?
¿Una empresa puede tomar medidas contra un trabajador por llegar 1 minuto tarde al trabajo varios días? Pero cumpliendo con la jornada laboral, he incluso haciendo horas extras que no son remuneradas. Para que se entiendo, por ejemplo entrar a...
1 respuesta
Dias descanso laboral VS dias festivos
Trabajo de lunes a sabado, de 6 a 14h. Dias de descanso rotatives. Domingo descanso y otro entre semana . Mi pregunta: si mi descanso cae en un dia festivo (dentro de los 14 festivos nacionales, locales ) pierdo el dia de descanso o por el contrario...
1 respuesta
Derecho adquirido de un horario
Es la primera vez que escribo y espero me ayudes.. Esta es la situación: 3 años en una empresa realizando una labor que hasta ahora solo se hacia de mañana de lunes a viernes y con jornada intensiva, obligándonos la empresa a comer en el trabajo...
1 respuesta
Tiempo libre para desayunar
Soy fija discontinua en una empresa. Antes nos daban 20 min. Para salir a desayunar, ahora lo han cambiado por tardes o días libres. El problema es que este tiempo libre lo dan en invierno cuando yo estoy en el paro. Y ahora me dicen que solo es para...
1 respuesta
Si estoy compatibilizando mi paro con un trabajo extra de fin de semana y decido irme del trabajo,me pueden quitar el paro?
Si estoy compatibilizando el paro con un trabajo de extra de fin de semana... Y decido yo despedirme.. ¿Me pueden quitar el paro? ¿Estoy trabajando 4 hora cada finde pero el trabajo ni me gusta ni esta bien pagado... Si me despido yo me quitan el...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral