Contra quién puede accionar el personal subrogado?

Preguntas y respuestas relacionadas

Liquidación tras +8 años de obra y servicio debe ser indefinido o por Obra y Servicio?, trabajos ganados por otra empresa.

La empresa prestó servicios a otra empresa más grande durante mas de 8 años y tras realizarse una licitación, los servicios serán realizados por una nueva empresa; al haberse perdido el contrato con la empresa más grande, ¿La liquidación de los...
2 respuestas

¿Me pueden quitar de mi nomina un plus que algunos meses me viene como plus disponibilidad y otros como plus dedicación?

Hemos sido subrogados el día 1 de octubre, con la anterior empresa cobraba ese plus desde el año 2008, fue un acuerdo que hice con la anterior empresa. Tenia otras ofertas de trabajo y me ofrecieron este plus para que no me marchara. Si hacia alguna...
1 respuesta

Baja mientras cobro del paro

En breve me iré al paro, me corresponde 1 año por el tiempo que llevo trabajado. Estoy pendiente de una operación (tiempo recuperación 3 o 4 meses) ¿Habría algún problema en seguir cobrando el paro? Es decir ... ¿Si me llaman para alguna entrevista...
1 respuesta

Después de 1 año con contrato eventual uno de obra

Voy a explicar mi situación a ver si me podéis ayudar. Trabajo en una escuela infantil (auxiliar), el 1-7-08 me hicieron un contrato eventual de 3 meses de duración de 30 horas semanales, el 30-9-08 al termino de este me lo prorrogaron 9 meses para...
2 respuestas

¿Pueden mis empleados no fichar?

En mi empresa hemos puesto un sistema de fichaje pero a mis empleados se les olvida fichar la mayoría de veces. En el caso de mi empresa no existen las horas extra y, de hecho, todo el mundo hace menos de 40 horas a la semana ¿Tengo qué obligarles a...
1 respuesta

"Reducción de jornada involuntaria"

Intentare ser breve, trabajo en una empresa desde hace un año, es una franquicia. Tengo un contrato indefinido a jornada completa y el máximo de antigüedad ya que trabajo allí desde su apertura. Hace una semana la encargada y a la vez franquiciada...
1 respuesta

¿Qué ocurre si el contrato finaliza estando de baja por maternidad y no he disfrutado vacaciones?

He tenido contrato de trabajo a tiempo completo de interinidad para una Consejería de una Comunidad autónoma desde el 11/2011 a 08/2012. He dado a luz el 28/07/2012 y he iniciado mi permiso por maternidad ese día y hasta el 16/11/2012. No me han...
1 respuesta

Mi empresa me reclama dinero por que calcularon mal mi retención de seguridad social, han pasado 2 años ¿Tengo qué pagarlo?.

Tenía un contrato de relevo, la empresa se confundió en el % que tenían que aportar de seguridad social, y ahora pasado 2 años, la seguridad social reclama a la empresa y esta a mí diciendo que me tenían que haber descontado más seguridad social....
1 respuesta

Mean despedido por cese por declaración de invalidez permanente total del trabajó

Tras haber pasado 18 meses de baja el INSS me da el alta para volver a trabajar aunque según mi criterio no lo estoy y reclamó la sentencia y la respuesta es que me siguen dando el alta🤔 y hay mi pregunta me dirijo a mi empresa le explicó que no...
1 respuesta

Me siento engañada...

He estado trabajando un año en una empresa. Tuve 15 días de vacaciones en ese tiempo. Ahora cumpliendo el año, me avisan el mismo día que termina el contrato de que puedo seguir otros 2 meses, pero cobrando menos (no hay ventas). Sorprendida, acepto...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema