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Pueden obligarme a cambiar mis vacaciones
Te explico un poco la situación. Soy óptico-optometrista y trabajo para una cadena macional de ópticas. Mi jornada es de 40 h que una semana realizo de lunes a viernes (sábado libre) y la otra semana de lunes a sábado. El problema es que por...
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¿Puede hacer reducción de horas semanales?
Tengo un contrato a tiempo parcial de 30 h. Semanales. Se amplió a 36 h. Semana en diciembre de 2012 hasta el mes de setiembre 2014 que hacia 6,30 h. Diarias, ahora las reducen a 24 horas semana, 4 h. Diarias. Contratan a otra persona y la ponen a...
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Tipo de jornada en la vida laboral
Trabajo con un contrato indefinido de tiempo completo. Hemos negociado con la empresa que voy a trabajar la media jornada, pero la empresa me paga la jornada completa de que después de la nomina vuelvo 50% de salario. Cuando decicidi a cambiar el...
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¿Renovación NIE y períodos mínimos trabajados?
Siempre he entrado en todoexpertos.com para resolver dudas y hoy no me ha quedado más remedio que registrarme para preguntar. Muchas gracias a los creadores de este foro y a los que lo mantienen aportando su ayuda diariamente. Escribo en nombre de un...
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Me quieren pasar a media jornada
Trabajo a jornada completa y por motivos económicos de la empresa en septiembre se me van a plantear dos opciones: o me despiden por causas objetivas o me reducen a media jornada. No se que hacer. Si acepto la reducción media jornada, no tengo paro...
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Como rectificar días de pluriempleo no ciertos
A ver si alguien me puede informar. He pedido mi vida laboral y me pone que durante un total de 12 días he estado en situación de pluriempleo y me descuentan días cotizados. La cuestión es que yo solo trabajo en una empresa, en la que estoy con...
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Descuento en nomina sin previo aviso
He comprobado que este mes la empresa para la que trabajo me ha ingresado 100 euros menos de mi nomina sin previo aviso ni explicación alguna. ¿Puede hacer eso? Explico mi situación.. Mi situación actual es que estoy de baja laboral por enfermedad...
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Contrato eventual duración inferior a 12 meses
Trabajador contratado con un eventual por circunstancias de la producción a jornada parcial por un mes, se le prorroga 5 meses haciendo un total de 6 entre contrato y prórroga. Ahora finaliza la prórroga. Entiendo que no se puede hacer una segunda...
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¿Puedo tener problemas si no aviso con 15 días que me voy del trabajo?
Trabajo según el convenio de ingenierías y oficinas técnicas, me hicieron un contrato de 6 meses que me prorrogaron en su día por otros 6 meses de los que he cumplido 5, el contrato es del 75% de la jornada. Me ha salido un trabajo mejor y no me da...
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Calculo de vacaciones naturales
Tengo un contrato a tiempo parcial de 32,5 h de lunes a viernes, con carácter indefinido, y con 30 días naturales de vacaciones, pertenece al convenio de “ Otras actividades de apoyo a las empresas”. Establecimos que las puedo hacer en un máximo de 3...
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